kapubanner for mobile

Megismerik a diákok a munkaszerződéseket és a bírói hivatást

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Nyitott bíróság program keretében hét fővárosi középiskolával írt alá együttműködési megállapodást Fazekas Sándor, a Fővárosi Törvényszék elnöke. A közös munka célja, hogy bemutassák a diákoknak a bíróságok munkáját, segítsék a pályaválasztást és szélesítsék a jogi műveltséget - közölte a törvényszék.

A bírák, bírósági titkárok és fogalmazók a diákok mindennapi életében szerepet játszó polgári, büntető- és munkajogi kérdésekről tartanak előadásokat osztályfőnöki vagy társadalomismeret órákon az iskolák által megfogalmazott igények szerint. Így például beszélnek majd a diákoknak a munkaszerződésekkel vagy az internetes tartalmak letöltésével kapcsolatos jogi kérdésekről - tudatta a törvényszék közleményében.

A programokon bemutatják a bírósági munka, a bírói hivatás főbb jellemzőit, a bíróság szervezetét. A diákok az iskolában bírósági tárgyalást modellezve, játékos formában ismerhetik meg az eljárás menetét, majd valódi tárgyalásokon is részt vehetnek, amelyet követően az ügy bírája beszélget velük. A program célja az is, hogy erősítse az önkéntes jogkövetést.

A Fővárosi Törvényszék a megállapodás szerint pedagógusok továbbképzésében is részt vesz, hogy segítse a jogi-állampolgári ismeretek középiskolai oktatását.

A december 9-én aláírt együttműködési megállapodás részese a Budapesti Fazekas Mihály Gyakorló Általános iskola és Gimnázium, a Budapest VI. Kerületi Kölcsey Ferenc Gimnázium, az ELTE Apáczai Csere János Gyakorlógimnázium és Kollégium, az ELTE Radnóti Miklós Gyakorló Általános Iskola és Gyakorló Gimnázium, az ELTE Trefort Ágoston Gyakorlóiskola, a Fáy András Közlekedésgépészeti, Műszaki Szakközépiskola és a Toldy Ferenc Gimnázium.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek