Molnár: 20 éve nincs munkabarát adórendszerünk
Munkabarát adórendszer bevezetésére van szükség - mondta Molnár Csaba, közlekedési, hírközlési és energiaügyi miniszter egy lakossági fórumon szerdán Balatonfüreden.
Molnár Csaba szavai szerint az adósávokat szélesebbre kell nyitni, a bérterheket pedig nagyon látványosan kell csökkenteni. A miniszter elmondta: Magyarországon a "hihetetlenül alacsony" foglalkoztatási szintet a jelenlegi 57 százalékról legalább 65 százalékra kell felvinni. Kiemelte: jelentős azon aktív korúak aránya, akik nem dolgoznak. A nagyon korkedvezményes nyugdíjrendszer, a különböző szolgálati és művészeti nyugdíjak, a gyes és gyed "csupa-csupa olyan dolog, ami távol tart a munkaerőpiactól" - tette hozzá.
Molnár Csaba szerint az euró bevezetése "nem csodaszer", ugyanakkor bevezetésével könnyebb lenne a válság pénzügyi részének finanszírozása, kezelése. Mint mondta, bár Írországban és Szlovákiában is euró a fizetőeszköz, ennek ellenére a korábban "bezzeg országként" emlegetett államokban is nagy a baj. A miniszter a kormány múlt héten bejelentett adójavaslataival kapcsolatban elmondta: az adóterheket válság idején "általában nem lehet csökkenteni, csak átrendezni". "Ez egy zéró, egy nulla összegű játszma" - jegyezte meg, utalva arra, hogy a javaslat szerint a munkát terhelő adónál csökkentés, a tipikusan a fogyasztást terhelőnél pedig emelés várható.
Molnár Csaba szerint az adómentes munkahelyi juttatások - így például az étkezési jegy, üdülési csekk - egy részének a megadóztatása most még "vitás". A kormány múlt héten azt javasolta, hogy a természetbeni juttatások értékének 50 százaléka után a munkáltató kötelezően fizessen 62 százalék szja-t és az ezzel növelt összegre 27 százalék TB-t.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Egy kutatás szerint az AI-képzések segítségével a dolgozók hetente akár 11 órát is megtakaríthatnak a munkaidejükből. Teljes cikk
Miközben 2026-tól betiltják a rövid távú lakáskiadást Terézvárosban, több nagy szállásüzemeltető panzióvá vagy hotellé minősítve tovább... Teljes cikk
- Pénzügyi wellbeing a munkahelyen: juttatás helyett valódi támogatás 6 hónapja
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2025-ben: Varga Csaba, Danubius Hotels Zrt. 6 hónapja
- Kiegészítő nyugdíjak, kata-adózás, bérrendezés - ezeket az ígéreteket tette Magyar Péter 12 hónapja
- Ekkora béremelést kapnak a vízügyi terület dolgozói januártól 1 éve
- Hogy lehet bevonni még 300 ezer embert a munka világába? 2 éve
- Változások a Rail Cargo Hungaria vezetésében 2 éve
- "A top 3-ba akarunk kerülni": új vezetők, ambiciózus tervek az IDBC-nél 2 éve
- Van értelme a nagy beruházásoknak, ha a munkaerő-igény nem biztosítható? 2 éve
- Hornung Ágnes: tizenhárom éves a családi adórendszer 2 éve
- Egy szakma, ahol a 1,5 milliós fizetés már nem számít jónak 2 éve
- Kitart a kormány a munkát terhelő adók csökkentése mellett 2 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa