Fiatal vállalkozók: nehéz a pénzszerzés Nyugaton is
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA legfejlettebb országokban is nehéz pénzt szerezni. Erre panaszkodnak a megkérdezett fiatal vállalkozók az Ernst & Young gazdasági tanácsadó cég felmérésében. A 20 legfejlettebb országban végzett kutatásban a válaszadók háromnegyede mondta azt, hogy nehéz fejlesztési forrásokhoz jutni.
Hiába vannak jó ötletek, ha a megvalósításukhoz nincs elég pénz. A bankokban és az államban kevésbé bíznak. Inkább az innovatív, a közösség összefogására építő finanszírozási modellekben, a mikrohitelekben látnak esélyt a kitörésre.
Érdemes mentort választani
Dezse Margaret, az EY tranzakciós tanácsadási szolgáltatások üzletágának vezető partnere a cég közleményében hangsúlyozza: a vállalkozók, különösen a fiatal üzletemberek sikere alapvető fontosságú az Európai Unió gazdasága számára, ahol az új munkahelyek 85 százalékát a vállalkozások biztosítják.
A fiatal vállalkozók 77 százaléka tagja valamilyen klubnak. Ez kulcsfontosságú lehet a fiatal vállalkozók számára, hiszen az üzleti mentorral rendelkezők mindössze 22 százaléka bukik bele a vállalkozásba. Akiknek nincs ilyen hátországa, azok között 50 százalék ez az arány a jelentés szerint. (MTI)
2013. október 16.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?