MSZP: emeljék az álláskeresési járadék időtartamát és összegét!

Az MSZP szerint 80 százalékos bértámogatást kéne adni azoknak, akik elbocsátás előtt állnak.

Az álláskeresési járadék időtartamának és összegének emelését sürgette az MSZP elnökhelyettese kedden. Komjáthi Imre az ellenzéki párt Facebook-oldalán közvetített online sajtótájékoztatón azt mondta, Orbán Viktor miniszterelnök elhibázott gazdasági válságkezelése miatt tavasszal több százezren került az utcára. Közölte, a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat adatai szerint októberben 306 ezer ember volt munka nélkül, és 150 ezer ember semmilyen segítséget nem kapott. Ez annak következménye, hogy 2011-ben három hónapra csökkentették az álláskeresési járadékot - fűzte hozzá. Kifejtette: az eredeti elképzelések szerint 270 napról - kilenc hónapról - 180 napra csökkentették volna a járadék időtartamát, de akadt "Orbán Viktornak húsz bátor embere", aki még ezt is sokallta és három hónapra javasolta csökkenteni az álláskeresési járadékot.

Komjáthi Imre szerint pénzt kell adni az embereknek; 80 százalékos bértámogatás kell járjon - munkájuk megtartása mellett - nettó 180 ezer forintig azoknak, akik elbocsátás előtt állnak. Az MSZP továbbra is követeli, hogy emeljék kilenc hónapra és nettó 100 ezer forintra az álláskeresési járadékot - hangoztatta. Javaslata támogatására szólította fel azokat a képviselőket, akik még a parlamentben vannak a "húsz bátor ember" közül, példaként Gulyás Gergely Miniszterelnökséget vezető minisztert, Szijjártó Péter külgazdasági és külügyminisztert és Rogán Antalt, a miniszterelnök kabinetfőnökét említette.

Az ellenzéki politikus vérlázítónak nevezte, hogy egy olyan nagyvárosi multimilliomos nagyvállalkozó, mint Parragh László, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elnöke "osztja az észt". Most nem az oligarcha haverokon kell segíteni, hanem a magyar családokon, önkormányzatokon - jelentette ki.

MTI
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Így nőtt a SZÉP-kártya felhasználása az év végén

A SZÉP-kártya novemberben is a belföldi turizmus egyik legfontosabb hajtóereje volt: a költések összege mintegy 33,2 milliárd forintot tett ki, ami... Teljes cikk

Itt a NAV friss feketelistája, ők nem jelentették be dolgozóikat

A NAV ismét közzétette azt is, hogy kik azok az adózok, akik nem felelnek meg a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének. Teljes cikk

Egymillió forintot bukhat, aki ezt nem igényli munkáltatójánál - Már csak pár nap maradt

Keddig jelenthetik be munkáltatójuknál az igényüket azok, akik már meglévő hitelükhöz kapcsolódóan használnák fel a januártól elérhető... Teljes cikk