kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Nem akarja kompenzálni a kismamákat a kormány?

Az MSZP arra szólítja fel az egészségügyrét felelős államtitkárt, hogy haladéktalanul fizesse ki a kismamáknak járó elmaradást.

Bangóné Borbély Ildikó, a párt elnökségi tagja szerdai közleményében arra is felszólította Szócska Miklós államtitkárt, hogy mielőbb tetesse rendbe a kompenzációra jogosult, gyeden lévő kismamák nyilvántartását és érje el az igénylés menetének egyszerűsítését.

A politikus emlékeztet arra, hogy január 1-jétől mintegy 80 ezer, minimálbéres kismama gyedje csökkent havi 9 ezer forinttal az adójóváírás megszüntetése miatt. Nekik kompenzáció járna - mutatott rá Bangóné Borbély Ildikó -, a kormány azonban nem gondoskodott arról, hogy ezt idejében megkapják.

Az MSZP elnökségi tagja felelevenítette a kormánypárti politikusok korábbi nyilatkozatát, miszerint az adójóváírás kivezetésével senki nem jár rosszabbul. Szerinte okkal feltételezhető, hogy komoly szándék sosem volt a kieső jövedelem pótlására. Úgy vélte: ezt bizonyítja az is, hogy az igénylés olyan bonyolult, hogy azon még a szakértők sem tudnak eligazodni. Korábban az LMP is a kismamák mielőbbi kompenzálására szólította fel a kormányt.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk