Ötezer fős leépítésbe kezd a Microsoft
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Microsoft nyilvánosságra hozta utolsó negyedéves eredményeit, és közölte, hogy ötezer embertől válik meg.
Ötezer embert küld el a Microsoft – jelentette be a cég. A társaság nyilvánosságra hozta negyedéves eredményeit is, amit annyira hiányoltak az elemzők. A vállalat részvényei 8,5 százalékkal estek a hír hallatán - számol be a Reuters.
A Microsoft 4,17 milliárd dolláros (915 milliárd forint) profitról számolt be az utolsó negyedévet illetően szemben a várt 4,71 milliárd dollárral (1032 milliárd forint).
A cég éves előrejelzése jelenleg 16,63 milliárd dollár (3630 milliárd forint) szemben a 17,6 milliárd dolláros (3840 milliárd forint) elemzői várakozásokkal.
A Microsoft közölte, hogy költségei csökkentése céljából ötezer embertől válik meg a fejlesztés, marketing, sales, pénzügy, human erőforrás és információtechnológiai területekről a következő 18 hónapban.
A Microsoft 4,17 milliárd dolláros (915 milliárd forint) profitról számolt be az utolsó negyedévet illetően szemben a várt 4,71 milliárd dollárral (1032 milliárd forint).
A cég éves előrejelzése jelenleg 16,63 milliárd dollár (3630 milliárd forint) szemben a 17,6 milliárd dolláros (3840 milliárd forint) elemzői várakozásokkal.
A Microsoft közölte, hogy költségei csökkentése céljából ötezer embertől válik meg a fejlesztés, marketing, sales, pénzügy, human erőforrás és információtechnológiai területekről a következő 18 hónapban.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek 
Jegyek - 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
HR állások
- Humán szolgáltatás koordinátor - Tatabánya
- Bérszámfejtő - TB ügyintéző állás Budapest XIII. kerület – hosszú távú munkalehetőség (2026. 06. 06)
- Bérügyintéző (2026. 05. 07)
- Toborzó (2026. 05. 26)
- Pártfogó toborzó - diákmunka (2026. 06. 05)
- Pártfogó toborzó - diákmunka (2026. 06. 05)
- HR Business Partner (maternity cover) (2026. 06. 05)
Állások
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Marketing koordinátor - Győr
- takarító
- C szemeteskocsi sofőr (2026. 06. 05)
- BOLTI ELADÓ, PÉNZTÁROS (2026. 06. 05)
- Agrár üzletági gyakornok - diákmunka (2026. 06. 06)
- PTP Trainee - Process Control and Query - diákmunka (2026. 06. 06)
- Gyógyszeripari projekt asszisztens - diákmunka (2026. 06. 06)
- Recepciós - diákmunka (2026. 06. 06)
Partnereink hírei
- Paradicsom kacsolása egyszerűen videóval
- A cékla titkai és hatásai: Miért fogyaszd rendszeresen?
- A gyömbér rejtett gyógyereje: az ízületi gyulladástól az emésztés javításáig
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Hogyan szüntethető meg a vezető tisztségviselő munkaviszonya?
A cég vezető tisztségviselője tisztségét többféle jogviszonyban is betöltheti. Így különösen megbízási szerződés...
-
Adózásról érthetően
Bértranszparencia a gyakorlatban: hasznos módszer a különböző munkák értékének összehasonlítására
Ugyan mára már egyértelmű, hogy a Bértranszparenciáról szóló uniós irányelv hazai jogrendbe való átültetésének...
-
Jövőt Építők Generációja
A jövő munkaereje már az óvodában formálódik – kvantumfizika 4 éveseknek
Amikor először hallottam, hogy egy óvodai foglalkozáson szuperpozícióról, összefonódásról és kvantumbitről fognak...
Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?