Panaszkodnak Magyarországra a multik
Eddig úgy tűnt, hogy a különadókkal sújtott cégek különösebb ellenállás nélkül lenyelik a rájuk rótt pluszterhet. A külföldi anyavállalatok azonban nem ennyire megengedők, tizenöten közös levélben fordultak az Európai Bizottsághoz - értesült a Népszabadság.
A José Manuel Barrosónak címzett levélben a vállalatvezetők azt írják, a beruházásoknak és a magyar kormány hitelességének egyaránt rosszat tesz, hogy a kabinet egyes kiválasztott iparágakat és döntően külföldi társaságokat használ a költségvetési egyensúly megteremtéséhez. Egyben bírálták az Orbán-kormány ad hoc gazdaságpolitikai intézkedéseit, köztük az adórendszer változásait. Hozzáteszik, tisztában vannak Magyarország helyzetével, és azzal, hogy a kormánynak komoly megtakarításokat kell felmutatnia, ám azt már nem tudják elfogadni, hogy az intézkedések, jelesül a különadók elsősorban olyan ágazatokat érintenek, amelyek csak korlátozottan képesek reagálni kötött infrastruktúrájuk miatt. Magyarán nem tudnak egykönnyen odébbállni, kivonulni az országból. A visszamenőlegesség pedig egyértelműen és súlyosan sérti az uniós jogszabályokat.
Népszabadság
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Április 20-ig kell befizetnie a turizmusfejlesztési hozzájárulást az erre kötelezetteknek - hívta fel a figyelmet pénteki közleményében a Nemzeti... Teljes cikk
A magyar egészségügyben nemcsak az alacsony bérek, hanem a rossz munkahelyi légkör is egyre több dolgozót taszít el a pályától. Egy friss... Teljes cikk
Bár egyes egyetemi szakokkal kifejezetten alacsony fizetés vár a pályakezdőkre, ezek továbbra is népszerűek a felvételizők körében. Teljes cikk
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2025-ben 11 hónapja
- Kikéri a cégek véleményét a NAV - ők az érintettek 1 éve
- Polarizáció a szervezetekben 1 éve
- Ennyi nagyvállalat készített tavaly fenntarthatósági jelentést 1 éve
- Tüntetéssel hívták fel a figyelmet az európai ipar válságára 1 éve
- 3 másodperc alatt kell megragadni a fiatalok figyelmét - top 10-ben a Multi Job 1 éve
- 15 milliárdos programot indított az állam a nagyvállalatoknak 1 éve
- Brüsszelben tüntettek a biztonsági, higiéniai és vendéglátóipar dolgozói 2 éve
- "Férfi kolléga szexuális jellegű üzenetekkel bombázza a lányt - a HR reakciója: a férfiak ilyenek" 2 éve
- Sztrájkolnak a közlekedési vállalat dolgozói - 3000 munkahely veszélyben 2 éve
- Utcára vonultak a pedagógusok Brüsszelben 2 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?