Megjelent: 15 éve

Panaszkodnak Magyarországra a multik

Eddig úgy tűnt, hogy a különadókkal sújtott cégek különösebb ellenállás nélkül lenyelik a rájuk rótt pluszterhet. A külföldi anyavállalatok azonban nem ennyire megengedők, tizenöten közös levélben fordultak az Európai Bizottsághoz - értesült a Népszabadság.

15 hazai nagyvállalat külföldi tulajdonosa, köztük vezető német és osztrák energetikai, valamint távközlési cégek az Európai Bizottsághoz fordultak, hogy aggodalmukat fejezzék ki Magyarország egyes válságkezelési lépései miatt. A Reuters hírügynökség által a napokban nyilvánosságra hozott levelet a többi között az Aegon, az Allianz, az ING, az RWE, az EnBW, az E.ON, a Deutsche Telekom és az OMV vezetői írták alá.

A José Manuel Barrosónak címzett levélben a vállalatvezetők azt írják, a beruházásoknak és a magyar kormány hitelességének egyaránt rosszat tesz, hogy a kabinet egyes kiválasztott iparágakat és döntően külföldi társaságokat használ a költségvetési egyensúly megteremtéséhez. Egyben bírálták az Orbán-kormány ad hoc gazdaságpolitikai intézkedéseit, köztük az adórendszer változásait. Hozzáteszik, tisztában vannak Magyarország helyzetével, és azzal, hogy a kormánynak komoly megtakarításokat kell felmutatnia, ám azt már nem tudják elfogadni, hogy az intézkedések, jelesül a különadók elsősorban olyan ágazatokat érintenek, amelyek csak korlátozottan képesek reagálni kötött infrastruktúrájuk miatt. Magyarán nem tudnak egykönnyen odébbállni, kivonulni az országból. A visszamenőlegesség pedig egyértelműen és súlyosan sérti az uniós jogszabályokat.

Népszabadság
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek