Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Tiszabőn is lesz Startmunka mintaprogram

A közfoglalkoztatás új rendszerében a Szolnok megyei Tiszabőn is elindul a Startmunka mintaprogram, miután Pintér Sándor belügyminiszter elfogadta Lengyel Györgyi megyei kormánymegbízott javaslatát - közölte a Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal az MTI-vel.

A projekt úgy valósul meg a halmozottan hátrányos helyzetű településen, hogy a Törökszentmiklós és Térsége Többcélú Társulás 56 ember közfoglalkoztatásához részesül támogatásban a Belügyminisztériumtól - olvasható a tájékoztatóban.

A közfoglalkoztatás keretében többek között folyamatosan karbantartják majd a 30 kilométer hosszan meglévő belvízi csatornahálózatot, valamint a települést övező 500 hektár nagyságú árvízvédelmi területet. Ezáltal a következő tiszai árhullám levonulása felgyorsítható, így Tiszabő és a környező települések árvízi veszélyhelyzete csökkenhet. A program során kitermelt fás- és lágyszárú növényzetet a későbbiekben a kazánprogramban használják fel.

A mintaprogram része, hogy a település közel 30, részben lebontott ingatlanát és 150 üres, beépítetlen, kommunális szeméttel szennyezett telkét megtisztítják, egyben eltüntetik az ottani illegális hulladéklerakó helyeket.

Az úgynevezett mezőgazdasági projektben pedig a közfoglalkoztatottak 5 hektáron fás szárú energetikai ültetvényt telepítenek, majd gondoznak. Sikeres megvalósítás esetén az ültetvényen termesztett növények 2012-től már biztosítani tudják a közintézmények fűtését, kiváltva ezzel a magas energiaköltségeket.

A programban közfoglalkoztatási jogviszonyt létesítők segély helyett közfoglalkoztatási bért kapnak. A szakképesítéshez kötött munkakörben dolgozók havi bruttó 78 ezer, míg a szakképesítéshez nem kötött munkakörben foglalkoztatottak bruttó 57 ezer forintot vehetnek fel.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Erre fókuszál majd a NAV a kkv-knál 2026-tól!

A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk