Treumann Róbert, a Captain Hungary Kft. ügyvezető partnere
Treumann Róbert, a Captain Hungary Kft. ügyvezető partnere regionális feladatot kapott.
Róbert közgazdászként végzett, és második diplomát szerzett a BKÁE Vezetőképző intézetének Humán Erőforrás Manager szakán. Angolul és svédül kiválóan beszél. 1986 és 1993 között Svédországban élt és tanult. Hazatérését követően néhány évig az EastEuroCo Kft. személyzeti tanácsadójaként dolgozott.
1996-ban részt vett a P&Bert Kft. megalapításában, ahol mint ügyvezető partner dolgozott. Figyelme a tesztek felé irányult és 1997 óta foglalkozik a Captain tesztekkel, először a P&Bert Kft.-én belül. 1999-ben alapította a Captain Hungary Kft-t, ahol azóta is a cég ügyvezető partnere. A cégvezetés mellett tanácsadóként is aktív, valamint az ügyfélkapcsolati és a szolgáltatási területekért felel.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese a közszféra szervezetei kategóriájában a Józsefvárosi Egyesített Bölcsődék.... Teljes cikk
„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese, az 51-500 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában, az Észak-zalai Víz- és... Teljes cikk
„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese az 1-50 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában a Webstar Csoport Kft. Bertók... Teljes cikk
- Döntött a kormány: elbúcsúzhatunk a tb-kiskönyvtől! 8 hónapja
- Elindult a nevezés a 11. Év Intelligens Vállalata versenyre 9 hónapja
- Új ügyvezető a Praktiker élén 10 hónapja
- Változás - mostantól így védi a magyar gazdálkodókat a törvény 13 hónapja
- 3 másodperc alatt kell megragadni a fiatalok figyelmét - top 10-ben a Multi Job 1 éve
- Vezetőváltás a Central Dabasi Nyomda Zrt.-nél 1 éve
- Miért nem hoznak gyakran eredményeket a munkahelyi jólléti programok? 1 éve
- "Kávéscsésze-teszt" - avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak? 1 éve
- Lemondott a Wizz Air elnöke 2 éve
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2024-ben - Steininger Zsolt, MÁV-Volán Csoport 2 éve
- Fico elleni merénylet - Továbbra is kritikus állapotban van a szlovák kormányfő 2 éve


A tudás törvényei: a megértés kulcsa