Megjelent: 14 éve

Új vezető a Magyar Suzuki élén

Toda Kazuhisa, a jelenlegi vezérigazgató április 9-én új megbízást kapott Japánban, így a magyar vállalat vezetésével töltött sikeres négy év után távozik a Magyar Suzuki Zrt.-től. Helyét Isao Ozawa veszi át, aki hivatalosan a vállalat májusi közgyűlésén foglalja el pozícióját.

Toda Kazuhisa vezérigazgatóként 2003 áprilisában vette át a Magyar Suzuki Zrt. irányítását. Ideérkezésekor legfontosabb feladata a gyártókapacitás jelentős bővítése, a termelés felgyorsítása és stabilitásának megteremtése, valamint egy új, európai értékesítési hálózat kiépítése volt. A gyártókapacitás bővítésével a vállalat jelentős termelésnövekedést kíván elérni 2007-ben is, a tervezett 220.000 autóval, 2008 végére pedig 300.000-es gépkocsi darabszám gyártását tervezik. Az ehhez szükséges technológiai, valamint humánerőforrás bővítés folyamatosan zajlik.

Toda Kazuhisa új pozíciójában a teljes európai gépjármű hálózat marketing tevékenységét vezeti majd. Utódja a Magyar Suzuki Zrt.-nél Isao Ozawa, aki eddig a Suzuki Motor Corporation közép- és kelet európai régió járműipari hálózatának marketing csoportvezetőjeként tevékenykedett, s 1978 óta dolgozik az anyavállalat kötelékében.

Világgazdaság
  • 2021.06.14DEKRA Felnőttképzési konferencia A globális képzési piac meghatározó szereplőjeként fontos számunkra, hogy ügyfeleink képzéseinek tervezéséhez és megszervezéséhez a lehető legtöbb támogatást adhassuk. A 2021. január 1-től hatályos, az OKJ-t felváltó új képzési rendszerrel életbelépő új folyamatok minden munkáltatót érintenek, akik munkavállalóik részére képzéseket szerveznek. Hogy segítsük az eligazodást, illetve iránymutatást nyújthassunk az új képzési rendszerrel kapcsolatban, INGYENES webkonferenciát tartunk a témában. Részletek Jegyek
  • 2021.06.19Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
  • 2021.06.23Visszatérés az irodába, de hogyan? Visszacsöppenni az irodai forgatagba kihívásokkal teli feladat, tudatosan megtervezett lépések mentén azonban viszonylag zökkenőmentessé tehetjük a folyamatot. Részletek Jegyek
  • 2021.06.28Minőségellenőr képzés A minőségellenőrök felkészítése a minőségellenőrzési és fejlesztési tevékenységek eredményes elvégzésére. A minőségellenőrzéshez szükséges alapvető ismeretek és módszerek készségszintű elsajátítása, a résztvevők minőségirányítási kompetenciájának fejlesztése. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Gigantikus összeget költött a Mol a Covid elleni védekezésre

A Kelet-Közép-Európát érintő harmadik koronavírus-hullám végéig a Mol-csoport több mint 20 millió dollárt költött a járvány elleni... Teljes cikk

Titokzatos megállapodás született, elmarad a sztrájk a győri Nemaknál

"Kölcsönös kompromisszumokban" állapodott meg a Nemak Győr Alumíniumöntöde Kft. a Vasas Szakszervezeti Szövetség Könnyűfémöntők Vasas... Teljes cikk

Újabb óriásvállalat állt le kibertámadás miatt

A világ legnagyobb csirke-, marha- és sertéshús-beszállítója több észak-amerikai és ausztráliai üzemét volt kénytelen leállítani zsarolóvírus-támadás miatt. Teljes cikk