Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 15 éve

Uniós program az élethosszig tartó tanulásért

Az élethosszig tartó tanulás szemléletének terjesztésére és a közművelődés szerepének erősítésére indított mintegy 55 millió forintos költségvetésű, uniós támogatású projektet a nyíregyházi VOKE Vasutas Művelődési Ház és Könyvtár.

Az intézmény most induló képzési programjában a kulturális szakemberek képzését, az oktatást kiegészítő, iskolarendszeren kívüli programok szervezését, valamint a digitális írástudás fejlesztését tűzte ki célul, amihez a Társadalmi Megújulás Operatív Program (TÁMOP) keretén belül 55,5 millió forintot biztosított az unió és a magyar állam.

A csütörtöki projektindító sajtótájékoztatón Mester Zoltán, a művelődési központ igazgatója elmondta: a kulturális szakemberek képzése öt csoportban, legalább száz fő részvételével valósul meg, akik a nyolcvan órás képzés során komplex ismeretekhez juthatnak a felnőttképzéssel, közbeszerzéssel, minőségbiztosítással és pályázatírással kapcsolatban. Hozzátette: együttműködést kötöttek továbbá több közoktatási intézménnyel is, ahol az általános iskolásoknak és az óvodásoknak szakköröket, tehetséggondozó foglalkozásokat szerveznek az intézmény munkatársai.

Ennek keretében a sóstói Múzeumfaluban hatvan gyermek számára szervezünk hat hetes nyári tábort, de kézműves és honismereti szakkörök, valamint PC klubok egyaránt elindulnak - közölte az igazgató. Mester Zoltán szólt arról is: a projekt során lehetőség nyílik hetven hátrányos helyzetű személy számára egy huszonöt órás, ingyenes informatikai tanfolyam elvégzésére, ahol többek közt az internet és az ügyfélkapu használatát sajátíthatják el.

A nyíregyházi vasutas művelődési házban egyébként idén októberben ér véget egy közel 40 millió forintos költségvetésű projekt, amit - szintén uniós támogatással - a hátrányos helyzetű emberek beilleszkedésére indítottak el. A hat hónapos képzésben húsz fő vehetett részt, akik a tanfolyam végén eladói, takarítói, parkgondozói OKJ-s szakképesítést szereztek. Mester Zoltán szavai szerint a kezdeményezés sikerét jelzi, hogy a végzettek 55 százaléka áll jelenleg határozatlan idejű munkaviszonyban.
  • 2024.07.10GDPR A HR-BEN: ADATVÉDELEM A MUNKAHELYEN Programunkon gyakorlati oldalról tekintjük át a munkaviszonnyal összefüggésben leggyakrabban előforduló kérdéseket, tipikus buktatókat és lehetséges hibákat, melyek az elmúlt 6 év során a GDPR szabályozás létrejöttét követően felmerültek.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.09.05Business Beach Conference Az Ingatlan Regatta már 8 éve köti össze az ingatlanpiac legfontosabb szereplőit egy különleges sporteseménnyel. Az idei évtől kezdve, Litkey Farkassal közös szervezésben “új” eseményként csatlakozik hozzánk a Bankár Kupa.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.09.26Best Practice Fórum - Roto A Fórum Célja: A Digitalizációs és Lean szemléletű folyamatfejlesztések sikeres vállalati megoldásainak, jó gyakorlatainak megosztása a fórum résztvevői között. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A támadófutball korszaka a modern játékban

Áttekintés a támadó és eredményes futball irányába mutató jelenlegi trendről a vezető klubokban és bajnokságokban, annak a különböző vonalú... Teljes cikk

Nógrád vármegyében is elindult a fiataloknak szóló támogatási program

Közös európai uniós vállalás részeként elindult a fiatalok körében megjelenő munkanélküliség ellen küzdő Ifjúsági Garancia Plusz Program... Teljes cikk