Változhatnak a közfoglalkoztatás keretei

A további lehetséges közmunkás foglalkoztatásához a a Nemzeti Foglalkoztatási Alap biztosítja a pénzügyi feltételeket.

A tervezet javaslatai szerint a rövid távú programoknak nem kellene egy naptári éven belül lezárulniuk, így akár a szezonális programok (pl. a téli közmunka) is tarthatna akár 4 hónapig is.

A közfoglalkoztatottak után járó állami támogatás mértéke is nő, a támogatott foglalkoztatottak után – ilyenek a pályakezdő fiatalok, az ötven év feletti munkanélküliek, valamint a gyermek gondozását és a családtag ápolását követően munkát keresők – a szociális hozzájárulási adóból kedvezményt vesznek igénybe, úgy a támogatás alapja már nem csupán az adókedvezménnyel csökkentett összeg, hanem a közfoglalkoztatási bérnek s az ahhoz kapcsolódó szociális hozzájárulási adónak a kedvezménnyel csökkentett összege lesz.

Eddig egy éven belül legfeljebb 11 hónapig dolgozhatott a közfoglalkoztatott egyhuzamban. A jövőben ez 12 hónapra változik, azzal a kitétellel, hogy a kirendeltség a közfoglalkoztatási jogviszony megszűnését követő 15 napon belül – legalább 6 hónapos egybefüggő jogviszony esetében 30 napon belül – az álláskeresőt nem közvetítheti ismételten közfoglalkoztatásra.

Magyar Nemzet