Megjelent: 16 éve

VDSzSz: a MÁV-Trakció kivételez a mozdonyvezetők egy részével

A VDSzSz Szolidaritás egyeztetést kezdeményezett a MÁV-Trakció Zrt.-nél, miután a cég a mozdonyvezetők munkaidejét csökkenteni akarta, áll a cég sajtóanyagában.

images

Az érdekvédők azt írják közleményükben, hogy a cégnél hatályos kollektív szerződés értelmében a munkavállalók munkaideje legfeljebb napi 15 százalékkal mérsékelhető. Ennek ellenére sok szolgálati helyen a munkáltató 100 százalékkal csökkentette egyes mozdonyvezetők munkaidejét. Ez azt jelenti, hogy vannak, akik csak egy-két napot, mások viszont egész hónapot kénytelenek állásidőn tölteni.

Mindez azért nem mindegy, mivel az állásidő alatt nem jár részükre például az alapbér 35 százalékának megfelelő műszakpótlék sem, ami az érintettek számára jelentős veszteség, különösen akkor, ha egy teljes hónapig kell nélkülözniük ezt a jövedelmet.

A VDSzSz Szolidaritás szerint elfogadhatatlan a munkavállalók hátrányos megkülönböztetése, valamint az, hogy egyes mozdonyvezetőkkel kivételez a cég hiszen - áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk