Vezetőváltás a Főtáv Zrt.-nél
Augusztus elsejétől Gyarmati Zsuzsa (31) vette át a Főtáv Zrt. kommunikációs vezetői feladatait az üzletfejlesztési és a PR-osztály különválasztása után - tájékoztat a Világgazdaság.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek 
Jegyek - 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
A szakembert határozatlan időtartamra nevezték ki vezérigazgatónak. Teljes cikk
Személyi változás történt a Shopfully magyarországi vezetésében: Zsatkulák István, a vállalat hazai ügyvezetője távozik pozíciójából, és a... Teljes cikk
Az építőanyag-ipar területén komoly vezetői tapasztalatokkal rendelkező új vezérigazgató került a győri székhelyű Graboplast élére: a... Teljes cikk
- A felhatalmazás felelősséggel jár - Tóth Zsuzsa, a Magyar Telekom Chief People Officere 2 éve
- Példamutató munkáltatók és munkavállalói jóllét: Interjú Dr. Mihalik Zsuzsával, a beneFit Prize Alapítójával 2 éve
- "A top 3-ba akarunk kerülni": új vezetők, ambiciózus tervek az IDBC-nél 2 éve
- Új humánerőforrás ügyekért felelős vezérigazgató-helyettes a Magyar Telekomnál 2 éve
- Vajon csökken a vállalati egészségkultúrára fordított béren kívüli juttatások adója? 2 éve
- Lakner Zsuzsa lett a Magyar Nemzeti Vagyonkezelő vezérigazgatója 4 éve
- Újévi fogadalmak előtt 5 éve
- Mit ad az élsport a karrierépítésben? 6 éve
- A Főtáv új vezetője az FKF dolgozói között osztja szét a fizetését 6 éve
- Karácsony Gergely bejelentette a FŐTÁV új vezérigazgatóját 6 éve
- Hogyan kell elvonulni? Ne csak akarj, hanem szállj is ki! 6 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
- Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során TIPP
- Értékteremtő partnerség a vállalati kultúrában: Tanulás és empátia vakvezető kutyákkal TIPP
Állások
- Gépkocsivezető, áruszállító
- Biztonsági őr
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Marketing Koordinátor
- Dísznövény eladó
- karbantartó
- Varrnónő
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Eladó - Pénztáros (Éjszakai Műszak) (2026. 04. 02)
- Gépbeállító / karbantartó (2026. 04. 02)
- Vagyonőr (2026. 04. 02)
- Eladó - Pénztáros I Budapest (2026. 04. 02)
- Üzletvezető / Üzletvezető-Helyettes I Budapest (2026. 04. 02)
Partnereink hírei
- Hogyan védekezhetünk a gyümölcsösben a monília ellen? Elmondjuk
- Áprilisban vethető zöldségek, fűszernövények és virágok - itt a lista
- Paradicsompalánta nevelése: így fog roskadozni a terméstől
HR Blog oldalak
-
Juventus Language Group
Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja
Ismét módosul a felnőttképzési törvény, amely érinti mind a GINOP pályázat negyedik szakaszára készülő...
-
Qualified Facilitator®
Ismered a viccet a nyuszikáról és a fűnyíróról?
Nem tartom magam igazán jó viccmesélőnek, ezért inkább csak a tanúságát osztom meg veled röviden: Mire a medve késve...
-
Scotwork
Mesterséges intelligencia hatása a tárgyalásokra
A mesterséges intelligencia (MI) mára a munkakörnyezet természetes részévé vált. Míg korábban technológiai újdonságnak...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?