Visszaáll a kétkezi munka becsülete, vagy nemzeti katasztrófa jön?
Ez nemzeti katasztrófa - mondta az InfoRádiónak Vekerdy Tamás gyermekpszichológus azután, hogy a kedden ismertetett Széll Kálmán-terv szerint jövő szeptembertől az eddigi tizennyolc helyett már csak tizenöt év lenne a tankötelezettség felső korhatára. A kormány szerint a kétkezi munka becsületének visszaállítása a cél.
A tizenhat éves korhatárról esetleg lehetne egyezkedni, hiszen két-három év alatt még el lehet sajátítani egy szakmát, a kedden bejelentett elképzelés azonban törvénytelen mind a magyar, mind pedig a nemzetközi jog szerint - jelentette ki Vekerdy Tamás.
Mégpedig azért, mert a Magyarország által is elfogadott, a gyermekek jogairól szóló nemzetközi egyezmény kimondja, hogy minden hatóság, hivatal és intézmény minden, gyerekeket illető eljárásában és döntésében a gyerekek mindenek felett álló érdekét kell tekintetbe vennie - magyarázta.
Az MKIK üdvözölné a módosítást
Egyetértek a tankötelezettség 15 éves korra való leszállításával, sőt, mi vagyunk az egyik javaslattevők - hangsúlyozta az MR1-Kossuth Rádió reggeli műsorában Parragh László kamarai elnök, aki a szakképzés átalakításának a szükségességét hangsúlyozta.
A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elnöke hozzátette, hogy egy-egy nemzedék mintegy 180 ezer gyerekéből körülbelül 20 ezer semmilyen végzettségre sem tesz szert.
Nagy Anna: a valósághoz igazítjuk a szabályokat
Nagy Anna kormányszóvivő szerint a változtatás célja, hogy visszaállítsák a kétkezi munka becsületét. Oktatási szakemberek bírálják a tervezetet, azt mondják, hogy több szakma nélküli képzetlen ember kerülhet a munkaerőpiacra, a kormányszóvivő viszont úgy látja: szembe kell végre nézni azzal, hogy évente öt-hatezer tanköteles korú gyerek tűnik el a közoktatás rendszeréből, egyszerűen nem jár be az iskolába. Ez a helyzet senkinek nem jó, sem az iskolának, sem a gyereknek, sem a szülőnek, ha pedig ez így van, felesleges szabályokkal az iskolában tartani a gyereket - mondta Nagy Anna, aki szerint korábbra kell hozni a lehetőséget, hogy ha a gyerek másfél-két év alatt hajlandó egy szakmát megszerezni, akkor azt meg is tehesse.
Magyar Rádió/InfoRádió
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A német nyelvet tanulók létszáma folyamatosan zuhan. Teljes cikk
Idegennyelvi képzést támogató és ágazati képzőközpontok létrehozását segítő projekttel járul hozzá a szakképzés erősítéséhez a kormány... Teljes cikk
Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon Dániában - közölte Varga-Bajusz Veronika, a Kulturális és Innovációs... Teljes cikk
- Közel félmilliót is kereshet egy parkolóellenőr – ilyen feltételekkel várják az új dolgozókat 1 hete
- Robotkutyák lépnek be a munka világába – félelmetes, mit tudnak 1 hete
- 8 őrülten jól fizető állás, amiről nem hittük volna, hogy létezik 1 hete
- HR tehetségek 2025: Krigel Tamás 1 hete
- AI a HR-ben: a jövő HR-ese nem adminisztrál, hanem érti az algoritmust 2 hete
- Ahol minden nap életveszély – Öt jól fizető állás, amit nem mindenki vállalna 2 hete
- 3000 eurós fizetés és ingyen szállás - indulnak a téli munkák Ausztriában 3 hete
- Bádogos 3 hete
- A vezetés nem jutalom, hanem szakma: a mikromenedzsment nem HIBA, hanem HIÁNY 3 hete
- Pukkan az AI-lufi, jön a józanodás: mégis szükség lesz emberekre a munkahelyen? 3 hete
- Nem az AI veszi majd el a munkahelyedet, hanem az, aki tudja használni 1 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?