19 cikk a(z) Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség címkével - 1. oldal

2 éve Húsz éve képviseli a nők érdekeit a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség Teljes cikk...

8 éve A Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Büntetés-végrehajtási Intézetet választotta Magyarország legjobb női munkahelyének a 250 fő alatti munkavállalót foglalkoztató kategóriában a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség - írja az MTI. Teljes cikk...

9 éve A Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség (MNKSZ) idén nyolcadik alkalommal írt ki pályázatot a „Legjobb Női Munkahely” díj elnyerésére. A díj átadására idén a Personal Hungary 12. Emberierőforrás-menedzsment Szakkiállítás keretében került sor. Teljes cikk...

10 éve Legjobb Női Munkahely 2014 díj elnyerésére keresi a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség azokat a munkahelyeket, ahol a legtöbbet tesznek a női munkavállalókért. Teljes cikk...

10 éve A Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség (MNKSZ) 2014. november 14-én a Personal Hungary Szakkiállításon a Női Fórum keretében szervezte meg a "Legjobb Női Munkahely – 2013" Pályázat ünnepélyes díjátadóját. Teljes cikk...

11 éve A Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség a Nemzetközi Nőnap 2014 tiszteletére 2014 március 8-án pályázatot írt ki a „Legjobb Női Munkahely 2013" díj elnyerésére. Teljes cikk...

11 éve Európai szinten is csak elhanyagolható növekedés volt megfigyelhető a női foglalkoztatásban az elmúlt években, a pályakezdő fiatal nők és az 50 felettiek elhelyezkedésének elősegítése továbbra is az egész társadalom előtt álló feladat. Cikkünkben HR-szakemberek nyilatkoznak arról, cégük milyen politikát követ a kérdésben, és miként lehetne javítani a foglalkoztatási arányon. Teljes cikk...

12 éve A Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség (MNKSZ) 2013. október 10-én a Personal Hungary Szakkiállításon szervezte meg a "Legjobb Női Munkahely - 2012" Pályázat ünnepélyes díjátadóját. Teljes cikk...

12 éve A Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség idén hatodik alkalommal osztja ki a díjat azoknak a munkáltatóknak, akik a legtöbbet tesznek a női dolgozókért. Teljes cikk...

12 éve A Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség (MNKSZ) 2012. november 15-án a Personal Hungary Szakkiállításon, a Női Fórum keretében szervezte meg a "Legjobb Női Munkahely - 2011" pályázat ünnepélyes díjátadóját. Teljes cikk...

14 éve Idén is meghirdeti a Legjobb Női Munkahely pályázatot a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség. A KSH adatai szerint a 15-64 éves korosztályban közel kétmillió férfi áll alkalmazásban, míg a dolgozó nők létszáma tizedével marad el ettől. A munkahelyeknél viszont nem csak a mennyiség számít, a minőség legalább ilyen fontos. Ezt mutatja a Legjobb Női Munkahely verseny is - írja a hirado.hu. Teljes cikk...

14 éve Átadta a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség a legjobb női munkahelyeknek járó díjakat egy csütörtöki konferencián. A díjazottak a rugalmas munkaformák - részmunka, távmunka - alkalmazásával és a munka-magánélet egyensúlyának biztosításával érdemelték ki az elismerést. Teljes cikk...

14 éve Immár negyedik alkalommal írta ki a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség a "Legjobb Női Munkahely" című pályázatát, amelynek célja, hogy rámutasson az esélyegyenlőségi szempontok mellett a nők foglalkoztatásának gazdasági szükségszerűségére is - olvasható a díj internetes oldalán közzétett pályázati felhívásban. Teljes cikk...

14 éve A Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség idén ismét pályázatot ír ki a Legjobb női munkahely 2010 díj elnyerésére. A cégek 2011. április 15-ig pályázhatnak. Teljes cikk...

14 éve Több mint 130 résztvevője volt a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség (MNKSZ) "női karrier korhatár nélkül" kezdeményezése keretében "Női karrier 40 és 50 év felett" címmel, nagy sikerrel megrendezett konferenciájának, amelyet 2010. november 20-án szombaton a Gerbeaud Házban rendeztek meg. Teljes cikk...

15 éve Hollandiában törvénnyel tervezik kikényszeríti, hogy a cégek több nőt helyezzenek vezető pozícióba. Norvégiában már létezik női kvóta a tőzsdei vállalatok felügyelőbizottságaiban. Magyarországon hasonló terv nincs napirenden. Szakértők szerint a lökésnek cégen belülről kell jönnie. Teljes cikk...

16 éve A 170 éves Procter & Gamble (P&G) a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetséggel (MNKSZ) együttműködésben, 2004-ben elkezdett egyetemi programjai folytatásaként az Európai Unió által meghirdetett "2007-az esélyegyenlőség éve Európában" alkalmából konferenciasorozatot indított útjára. Teljes cikk...

17 éve A dm Kft., a Paksi Atomerőmű Zrt. és a GE Hungary Healthcare a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség által kiírt Legjobb Női Munkahely pályázat dobogósai. A minősítés kiemelt szempontjai - mint esélyegyenlőség, vezetés, munkahelyi közérzet és karrier - terén a legjobb értékelést a dm Magyarország kapta. Teljes cikk...