A kölcsönzöttek negyedét saját állományba vették át a cégek
Négy éve folyamatos ingadozásokkal, de stabilan a 100 ezres szint felett alakul a kölcsönzött dolgozók száma. A havi bruttó átlagkeresetük megközelítette a 163 ezer forintot, s több mint negyedük 25 év alatti. Főként fizikai munkakörökben jellemző a kölcsönzés - közölte portálunkkal egy személyzeti szolgáltató cég.
Tavaly 104 ezer fő foglalkoztatását biztosították a hazai kölcsönző cégek - közölte a HR Portállal a magyar piacon 18 éve jelenlévő személyzeti szolgáltató cég.
Forrás: TrenkwalderA munkaerő-kölcsönzésnek komoly szerepe van abban, hogy azok a munkavállalók is részt vehessenek a foglalkoztatásban, akiknek másképpen nem sikerül elhelyezkedniük, ám a közmunkát nem akarják választani. A kölcsönzött munkavállaló 26 százaléka 25 év alatti, ám közel 13 százalékuk az 50 év feletti korosztályból kerül ki. Ezen csoport tagjai közül sokaknak szintén ez az egyetlen lehetőség arra, hogy megfelelő állást találjanak.
Ez a szektor fontos belépőpont a "hagyományos" munkaerőpiacra is: a tavalyi 104 ezer kölcsönzött munkavállaló 24,1 százalékát a foglalkoztatók időközben saját állományba vették át, lehetővé téve a cégen belül további karrier építésének lehetőségét - tájékoztat a munkaerő-kölcsönzéssel, -közvetítéssel, vezetőkiválasztássel, diákmunkával foglalkozó cég.
Nőhet a kölcsönzött munkavállalók száma
Míg 2009-ben a gazdasági válság hatására a kölcsönzött munkavállalók száma alig haladta meg a 79 ezret, a 2010-es években a számuk már folyamatosan 100 ezer felett alakult.
A cég 2015 első felében tapasztaltak alapján azt írja közleményében, az idei évben ismét elérheti az 2013-ban tapasztalt 120 ezres szintet a kölcsönzött dolgozók létszáma országos szinten.
Főként fizikai munkakörökben jellemző
A Nemzetgazdasági Minisztérium statisztikái szerint munkaerő-kölcsönzés továbbra is a fizikai munkakörökben jellemző foglalkoztatási forma: a kölcsönzöttek 88,5 százaléka főként betanított és szakmunkát végez, ők elsősorban a feldolgozóiparban (ezen belül is elsősorban: elektronikai, optikai termékek gyártása, járműgyártás, fémalapanyag- és fémfeldolgozás) kaptak munkát. A szellemi foglalkoztatottak elsősorban az adminisztratív (ügyintézői, ügyviteli) szolgáltatások területén látnak el feladatokat. A túlnyomó többséget (87,5 százalék) - ellentétben a közhiedelemmel - teljes munkaidőben alkalmazzák.
A kölcsönzött munkavállalók havi bruttó átlagkeresete megközelítette a 163 ezer forintot tavaly, ami 60 százalékkal magasabb az aktuális időszak minimálbér-szintjénél. A munkaerő-kölcsönzőknél elérhető átlagbér egy év alatt több mint 10 százalékot emelkedett - áll a közleményben.
A legnagyobbak fedik le a piac kétharmadát
Forrás: Trenkwalder/BBJ-Book of ListsMagyarországon mintegy ezer munkaerő-kölcsönzéssel foglalkozó céget tartanak nyilván, ám a piac erősen koncentrált: a teljes piac tavalyi nettó árbevételének (137 milliárd forint) kétharmadán a legnagyobb tíz munkaerő-kölcsönző vállalkozás, mintegy 40 százalékán a lista élén álló három szereplő (Trenkwalder, Prohumán, Addeco) osztozott - áll a sajtóanyagban.

Ez a szektor fontos belépőpont a "hagyományos" munkaerőpiacra is: a tavalyi 104 ezer kölcsönzött munkavállaló 24,1 százalékát a foglalkoztatók időközben saját állományba vették át, lehetővé téve a cégen belül további karrier építésének lehetőségét - tájékoztat a munkaerő-kölcsönzéssel, -közvetítéssel, vezetőkiválasztássel, diákmunkával foglalkozó cég.
Nőhet a kölcsönzött munkavállalók száma
Míg 2009-ben a gazdasági válság hatására a kölcsönzött munkavállalók száma alig haladta meg a 79 ezret, a 2010-es években a számuk már folyamatosan 100 ezer felett alakult.
A cég 2015 első felében tapasztaltak alapján azt írja közleményében, az idei évben ismét elérheti az 2013-ban tapasztalt 120 ezres szintet a kölcsönzött dolgozók létszáma országos szinten.
Főként fizikai munkakörökben jellemző
A Nemzetgazdasági Minisztérium statisztikái szerint munkaerő-kölcsönzés továbbra is a fizikai munkakörökben jellemző foglalkoztatási forma: a kölcsönzöttek 88,5 százaléka főként betanított és szakmunkát végez, ők elsősorban a feldolgozóiparban (ezen belül is elsősorban: elektronikai, optikai termékek gyártása, járműgyártás, fémalapanyag- és fémfeldolgozás) kaptak munkát. A szellemi foglalkoztatottak elsősorban az adminisztratív (ügyintézői, ügyviteli) szolgáltatások területén látnak el feladatokat. A túlnyomó többséget (87,5 százalék) - ellentétben a közhiedelemmel - teljes munkaidőben alkalmazzák.
A kölcsönzött munkavállalók havi bruttó átlagkeresete megközelítette a 163 ezer forintot tavaly, ami 60 százalékkal magasabb az aktuális időszak minimálbér-szintjénél. A munkaerő-kölcsönzőknél elérhető átlagbér egy év alatt több mint 10 százalékot emelkedett - áll a közleményben.
A legnagyobbak fedik le a piac kétharmadát

- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek
Jegyek
- 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak
Részletek
Jegyek
További cikkek
Elbizonytalanította a munkáltatókat a vendégmunkásokra vonatkozó törvénymódosítás
A külföldi munkavállalók magyarországi foglalkoztatására vonatkozó rendeletén karácsonykor módosított a kormány. „A munkaerő-kölcsönző... Teljes cikk
Ezzel a megoldással akár 2 nap alatt betölthetők az üres állások
A hazai vállalatok számára gyakran jelent kihívást a munkaerő gyors pótlása, különösen akkor, amikor hirtelen piaci vagy gazdasági változásokra... Teljes cikk
Sokkoló számok: ezen a területen a dolgozók harmada fél éven belül felmond
Fizikai munkaerő-kölcsönzés esetén az első hat hónapban akár 35 százalékos a kilépők aránya. A legnagyobb fluktuáció a betanított... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Egymilliós fizetések a magyar munkaerőpiacon: mutatjuk, hol éri meg dolgozni 2 hete
- Ennyiért sem kell a munka? Csak a 60 felettiek mennek ki a földekre 3 hete
- Elhunyt a "vasutas", aki országos sztrájkokkal írta be nevét a történelembe 4 hete
- Az álláskeresők szerint képzési hiány van, nem pedig készséghiány 1 hónapja
- Felmérés: kevés cég tartja hatékonynak a készségek értékelését 1 hónapja
- Felmérés: Egyre kevesebb munkahelyen elvárás a diploma 1 hónapja
- Felkészülés a fogadásukra: mit tehet egy cég, hogy sikeresen fogadja a Fülöp-szigeteki munkavállalókat? 1 hónapja
- A bruttó átlagkereset nemzetgazdasági áganként - grafikon 2 hónapja
- 500 fülöp-szigeteki vendégmunkás dolgozhat majd a debreceni akkugyárban 2 hónapja
- Járási szintű bruttó átlagkeresetek Magyarországon - grafikon 2 hónapja
- Jó fizetés vagy valami más? Ez a legfontosabb a magyar munkavállalóknak 2 hónapja