Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

A német kancellár elutasítja, hogy a munkanélküli segély emelését összekössék a minimálbér bevezetésével

A német kormányfő szerint a munkanélküli segély és a szociális támogatás emelése nem köthető össze az általános minimálbér bevezetésével - közölte hétfőn Berlinben Thomas Steg kormányszóvivő a munkaügyi miniszter javaslatáról.

Angela Merkel nem lát közvetlen összefüggést a Hartz IV. néven ismert támogatáscsomag juttatásainak emelése és a minimálbér bevezetéséről folyó vita között - idézte a szóvivőt a német közszolgálati rádió. Merkel mindamellett üdvözölte a szándékot, hogy a minisztérium novemberig jelentést készít a Hartz IV. felülvizsgálatáról.
Franz Müntefering munkaügyi miniszter előzőleg megismételte a múlt héten ismertetett elképzelését.
A szociáldemokrata tárcavezető múlt pénteken jelentette be, hogy tárcája hajlandó felülvizsgálni a juttatások rendszerét annak érdekében, hogy a segélyek jobban kövessék az áremelkedést, de azt is közölte, csak a minimálbér bevezetése mellett tartja lehetségesnek az emelést.
Merkel pártja, a Német Kereszténydemokrata Unió (CDU) és szociáldemokrata koalíciós partnere szemben áll egymással a minimálbér bevezetésének kérdésében.
  • 2021.08.10 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
  • 2021.09.23HR Basic Sajátítsd el évek helyett 12 napban az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! HR gondolkodás e-learning videókkal, esettanulmányokkal, testre szabva gyakorlatorientáltan. Részletek Jegyek
  • 2021.09.28Kötelező visszaélés-bejelentési rendszer bevezetése, alkalmazása Az EU 2019/1937 sz. irányelve új kötelezettséget ír elő. Visszaélés-bejelentési rendszert kell alkalmazni. Minden 50 fő feletti munkavállalót foglalkoztató vállalkozásnak, továbbá a közszférában működő szervezetnek kötelező lesz visszaélés bejelentési rendszert kialakítania és működtetnie. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Kint vagyunk a vízből? Folyamatosan nő a foglalkoztatottak száma

Júniusban a foglalkoztatottak átlagos havi létszáma az előző havihoz képest 85 ezerrel, a tavaly júniusihoz mérve 98 ezerrel nőtt, és elérte a 4... Teljes cikk

Munkaerőpiac: a szálláshely és a szabadidő szektor szenvedte meg leginkább az elmúlt évet

A legnagyobb mértékű létszámcsökkenést a szálláshely szolgáltatás, a sport-, szórakoztató, szabadidős tevékenység és a szociális ellátás... Teljes cikk

GKI: folyamatosan romlik a foglalkoztatási hajlandóság

Az üzleti szféra foglalkoztatási hajlandósága az áprilisi látványos javulás óta lassan, de folyamatosan romlik. Így is minden ágazatban több cég... Teljes cikk