Angol-magyar összefogás a magasabb bérekért
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatMár a Tesco áruházlánc londoni anyavállalatánál is tudomást szereztek a magyarországi leánycégnél kialakult bérfeszültségről. A magyar szakszervezeteket érdekvédelmi akciójukban a multinacionális hálózat központjában működő munkavállalói képviselet országos szervezete is támogatja - értesült a Magyar Idők.
A Tesco angliai anyavállalatánál működő országos szakszervezet (USDAW) támogatásáról biztosította a magyar érdekképviseleteket abban, hogy a munkavállalók szempontjából méltó módon rendeződhessen a fizetések körüli vita - közölte a Magyar Időkkel a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetének (KASZ) alelnöke.
Buday Pálné elmondta, folyamatosan és nagy számban gyűlnek az áruházlánc dolgozói körében az aláírások, amelyek a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezetével (KDFSZ) közös fellépést támogatják a Tescóval folytatott idei bértárgyalásokon.
A Magyar Idők szerint a vállalat a kormány által elrendelt kötelező januári béremeléseken túl, az adókedvezmények ellenére, idén már nem fejlesztené tovább az országos átlagtól még mindig elmaradó áruházi fizetéseket. Emiatt a közeljövőben országos demonstrációt, szervezett munkalassítást, illetve más, törvényes eljárásokat hirdethetnek a dolgozók képviselői annak érdekében, hogy nyomást gyakoroljanak a munkáltatóra.
Magyar Idők
Buday Pálné elmondta, folyamatosan és nagy számban gyűlnek az áruházlánc dolgozói körében az aláírások, amelyek a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezetével (KDFSZ) közös fellépést támogatják a Tescóval folytatott idei bértárgyalásokon.
A Magyar Idők szerint a vállalat a kormány által elrendelt kötelező januári béremeléseken túl, az adókedvezmények ellenére, idén már nem fejlesztené tovább az országos átlagtól még mindig elmaradó áruházi fizetéseket. Emiatt a közeljövőben országos demonstrációt, szervezett munkalassítást, illetve más, törvényes eljárásokat hirdethetnek a dolgozók képviselői annak érdekében, hogy nyomást gyakoroljanak a munkáltatóra.
Magyar Idők
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Employee experience és performance management egy közös HR-tech szemléletben TIPP
- Mit tesz velünk az AI a munkahelyen? Indul az ország első AI Comfort Index kutatása TIPP
- A nyári melótól a karrierépítésig: így alakult át a magyar diákmunkapiac az elmúlt másfél évtizedben TIPP
- Likviditási mentőöv a HR-szektorban TIPP
Állások
- karbantartó
- Autószerelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Privát Banki Tanácsadó | Kecskemét (2026. 07. 20)
- Eladó- pénztáros (2026. 07. 22)
- Takarító (2026. 07. 22)
- Csomagoló (2026. 07. 22)
- Takarító (2026. 07. 22)
Partnereink hírei
- Mitől barnulhat a paradicsom alja? Videóban elmagyarázzuk
- KertAkadémia 2026. augusztus 8. - A jövő kertjeiről szól Magyarország leginspirálóbb kertészeti rendezvénye
- Öt ok, miért érdemes lóherét vetni gyep helyett
HR Blog oldalak
-
Adózásról érthetően
Mikor érdemes külső szolgáltatóval végeztetni a bérszámfejtést?
Minden vállalkozás dönthet arról, hogy saját maga végzi el a kötelező bérszámfejtési feladatokat vagy kiszervezi külső...
-
Adózásról érthetően
Hogyan kerülhetők el a bérszámfejtési hibák?
A bérszámfejtés jelentős kockázatot hordoz a vállalkozások számára: a tévedések egyrészt pénzügyi következményekkel...
-
JobAngel
Állásinterjú vagy pókerjátszma? – Amikor a blöff mindkét oldalon rossz üzlet
Az állásinterjú akkor jó, ha egyik fél sem akarja megnyerni a másik átverése árán. A munkaszerződés aláírása nem a...
Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?