Az APEH rendszere miatt csúsznak a bevallások?
A bonyolult adóváltozások, a bizonytalanság és az APEH honlapján fellépő működési zavarok tovább növelik a cégek így is tetemes adminisztrációs terheit, feszült légkört teremtve a cégen belül és a külsős partnerek között, osztotta meg tapasztalatait egy bérügyviteli szakértő honlapunkkal.
A minden hónap 12-ig esedékes 1008-as az egyik legfontosabb bevallás, mely a legjelentősebb járulékokat tartalmazza, mint az SZJA, vagy a nyugdíjjárulék. A bevallás szabályos és határidőn
belüli beadása azért is kiemelt jelentőségű, mert a NYENYI adatlap megszűnésével a tavalyihoz képest számos változás történt, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
Ez évtől az adózó által az adóhatóság részére szolgáltatott adatokat elektronikus úton hivatalból át kell adnia a Nyugdíjbiztosítási Alap kezeléséért felelős nyugdíjbiztosítási szerv részére a tárgyévet követő év augusztus 31. napjáig. Azaz ezentúl, már nem kell az adózónak két irányba két külön bevallást teljesítenie.
A változás látszólag megkönnyíti a bevallás folyamatát, ha azonban az adóhatóság honlapján nem, vagy hibásan jelenik meg a feltöltött keretprogram, a bevallást készítő neki sem tud látni munkájának, mondja a szakember.
Ugyanakkor a bevallás elmulasztása jelentős bírságot vonhat maga után. Azon a cégek, amelyek bevallása csak néhány hibát tartalmaz, kézzel javíthatják a hibákat. Azonban a nagyobb foglalkoztatóknál ez szinte lehetetlen, számukra az egyetlen jó megoldás, ha beadnak egy nullás bevallást, amit később önellenőrizéssel javíthatnak.
- Minden bérügyviteli szakember, szoftverfejlesztő és könyvelő gőzerővel keresi a megoldást, azonban amíg az APEH nem ad végleges verziót, tehetetlenek vagyunk. Mindenesetre bízunk benne, hogy nem bírságolják meg a munkáltatókat, hiszen
önhibájukon kívül hibáztak - közli Csécsei Mihály bérügyviteli szoftverfejlesztési szakértő, a Soft Consulting Hungary Zrt. ügyvezetője.
Hozzátette: Sajnos nem egyedi esetről van szó. A hatóságok által szolgáltatott frissítések gyakran közvetlenül akár a megadott bevallási határidőt megelőzően néhány órával jelennek meg és működésük kifogásolható. A mostanihoz hasonló hibák jelentkeznek például az önkéntes nyugdíjpénztári befizetések bevallása, és az álláskeresési járadék esetében is.
Menetközben változó szempontok
Csécsei Mihály bérügyviteli szakértő az előző évek tapasztalatai alapján arra számít, hogy május végéig ezek az ellenőrzési és adatszolgáltatási szempontok még változnak. Ez azt jelenti, hogy folyamatosan fogja az APEH visszaküldeni a cégeknek a korábbi szabályok szerint hibátlan bevallásokat javításra. A bonyolult változások, a bizonytalanság és a működési zavarok tovább növelik a cégek így is tetemes adminisztrációs terheit, feszült légkört teremtve a cégen belül és a külsős partnerek - könyvelő iroda, szoftverfejlesztők - között.
Az aktuális szabályokról szóló naprakész információk a www.softc.hu blogján olvashatók.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A demográfiai kihívások és a gazdasági stagnálás kettős szorításában telt a 2025-ös év a hazai munkaerőpiacon. Miközben a gazdasági környezet... Teljes cikk
Írország világszinten is egyedülálló lépésre szánta el magát: állandó alapjövedelem-programot indít művészek számára. A heti 325 eurós... Teljes cikk
Bár az uniós bértranszparencia-szabályozás több részlete még kidolgozás alatt áll, a vállalatok nem halogathatják tovább az arra való... Teljes cikk
- Ekkora munkaügyi bírságot szabtak ki az építőiparban dolgozó cégekre 2024-ben 4 hónapja
- NAV: ezek a leggyakoribb hibák az szja-bevallásokban 5 hónapja
- Anyák adómentessége: cégkapus üzenetdömping miatt háborognak a könyvelők 5 hónapja
- HR-esek figyelem: a bértranszparencia új szabályai versenyjogi csapdákat rejtenek 5 hónapja
- Adminisztráció és adó: a magyar kkv-k sürgetik a változást 6 hónapja
- Állásinterjú után csend? Ezért akár milliós bírság is járhat 7 hónapja
- Motivációs levél minta: irodavezető 9 hónapja
- Rekordot döntött az eSZJA 10 hónapja
- Cafeteria szoftver kisokos: mikor van rá szükség, és hogyan válasszunk jól? 10 hónapja
- Félmillió adózótól várja a NAV a tao- és kiva-bevallást - közeleg a határidő 10 hónapja
- Szja-bevallás: mire számíthat, aki késett vagy hibásan nyilatkozott? 10 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben