kapubanner for mobile
Megjelent: 3 éve

Éttermi munkatárs

Az éttermi munkatárs fő feladata a nevéből adódóan, hogy elvégezze a rá kiszabott éttermi munkákat.

Elkészíti a szükséges ételeket vagy kiszolgálja a vevőket az étteremben. A fő elvárás, hogy a jelentkezőnek legyen vendéglátóipari végzettsége vagy tapasztalata. Az angol nyelv ismerete nem mindig elvárás, de előnyt jelenthet. Munkák éttermi munkatársaknak könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n.

Éttermi munkatárs feladatai:
- általános éttermi munkák elvégzése
- konyhai feladatok (ételek előkészítése, elkészítése, részfeladatok elvégzése)
- friss alapanyagok kicsomagolása, előkészítése és összeállítása
- pénztárgép kezelése
- szakácsokkal való kommunikáció
- vendégek rendelésének felvétele, kiszolgálása
- ételek bemutatása és ajánlása a vendégeknek
- pakolás, az étterem és a munkaterület tisztán tartása
- pénztárgép kezelése

Elvárások
Fontos, hogy az éttermi munkatárs tudjon jól együttműködni másokkal, illetve, hogy jó kommunikációs képességgel rendelkezzen, hiszen mindennapi munkáját idegenek között végzi és a vendégeket megfelelően kell kiszolgálnia. Ezek mellett az éttermi munka egyik fő elvárása, hogy a jelentkező rendelkezzen legalább nyolc osztályos végzettséggel. Szintén fontos, hogy munkáját pontosan és önállóan tudja végezni. Azt is figyelembe kell venni, hogy a munka fizikailag megterhelő, így az állóképesség és a terhelhetőség is fontos szempont.
Munkarend
Heti 5 napban, 40 órában, két műszakos munkarenddel.
Juttatások
Az alapbér mellett az éttermi munkatárs állásban munkát végző személy számíthat éves bónuszokra, műszakpótlékra vagy egyéb juttatásokra. Ezek mellett általában kedvezményesen étkezhet az éttermi munka végzője az adott étteremben és ellátják napi egy étkezéssel is.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Targoncavezető

A targoncavezető a raktárak és gyárak nélkülözhetetlen munkatársa, aki a logisztikai folyamatok zökkenőmentes működéséről gondoskodik. Teljes cikk

Mezőgazdasági gépszerelő

A mezőgazdasági gépszerelő kulcsfontosságú szereplő a modern mezőgazdaságban, hiszen a termelés hatékonysága nagyrészt a gépek megbízható működésén múlik. Teljes cikk

Gépjárművillamossági szerelő

A gépjárművillamossági szerelő a modern autók egyik legfontosabb szakembere, hiszen a járművek nagy része ma már elektronikus rendszerekre épül. Teljes cikk

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár