kapubanner for mobile
Megjelent: 8 hónapja

"HR vezetők, figyelem! Így fejlesztheti csapatát célzott, gyakorlatias képzésekkel - díjmentes konzultációval"

A folyamatos szakmai fejlődés és a munkaerőpiaci versenyképesség megőrzése napjainkban elengedhetetlen. A MÁV-REC Kft. több mint két évtizedes tapasztalattal nyújt megbízható, naprakész és gyakorlatorientált képzéseket, amelyek valódi előnyt biztosítanak a résztvevők számára.

Széles körű képzési kínálat – személyre szabott tudás

A MÁV-REC Kft. képzési palettája úgy lett kialakítva, hogy az egyéni igényekre és a munkaerőpiaci elvárásokra is választ adjon:

  • Soft skill kompetenciafejlesztő tréningek: ahol a kommunikáció, csapatmunka, vezetői készségek és egyéb „puha” készségek fejlesztésére fókuszálunk – elengedhetetlenek a modern munkakörnyezetben.
  • Hard skill, szakmai képzések: mint például a kollaboratív robotok alapszintű kezelése és programozása, mely gyakorlatorientáltan, tapasztalt oktatókkal zajlik.
  • IKT és mesterséges intelligencia képzések: a legmodernebb technológiák ismerete napjainkban komoly versenyelőnyt jelent – ebben is segíteni tudunk.

Szakértelem, amit elismernek

A MÁV-REC Kft. képzéseit olyan szakemberek tartják, akik nemcsak oktatnak, hanem aktívan jelen vannak az adott iparágban is. A képzéseken a való életből vett példákkal, gyakorlati feladatokkal, azonnal használható tudást biztosítanak. Ez nem elmélet – ez gyakorlat.

Ingyenes konzultáció: Segítünk kiválasztani az Önnek legmegfelelőbb képzést!

Szeretné tudni, hogy melyik képzés illik leginkább a céljaihoz? Töltse ki az alábbi rövid kérdőívet (mindössze 2-3 percet vesz igénybe), és ingyenes konzultációt biztosítunk Önnek. Tapasztalt szakértőnk segít eligazodni a lehetőségek között.

A konzultáció teljesen díjmentes, és semmiféle kötelezettséggel nem jár – célunk, hogy megtaláljuk az Ön számára legértékesebb tanulási irányt.

Lépjen tovább szakmailag – mi segítünk megtenni a következő lépést!

További információkért kérjük, látogasson el a www.mavrec.hu weboldalra, és fedezze fel, milyen lehetőségeket kínálunk a jövő építésére.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új cégcsoportos modellek. Cégközösségekben a biztonság!

Eddig a cégcsoport a vagyonkezelőt és a vagyonát neki átadó termelő, szolgáltató egységek rendszerét jelentette egy tulajdonosi körön belül. Teljes cikk

Kihirdették az idei BeneFit PRIZE 2025 – for Happy Employees pályázat győzteseit a Budavári Lovardában

Idén negyedik alkalommal adták át a BeneFit PRIZE 2025 díjakat. A gálával egybekötött díjátadóra november 13-án, a Budavári Palota Lovarda... Teljes cikk

Emelkedik a 2026-os EU Kék Kártya bérminimum – mit jelent ez a munkáltatóknak?

2026-ban változik a Kék Kártyás munkavállalók bérminimuma – a jogszabály már megjelent, a felkészülés most kezdődik. Cziczárdi Györgyi, az... Teljes cikk