Így lehetetleníti el a kormány a szakszervezeteket?
Elindult a Magyar Kormánytisztviselői Kar kiépítése. Szkeptikus tisztviselők szerint a kar létrehozásának oka, hogy a kormány formális tárgyalópartnert hozzon létre magának, így nem kell vesződnie egyes szakszervezetekkel - írja a Napi Gazdaság.
A lap szerint a történet nem csak azért furcsa, mert a kormánytisztviselőknek ágazati szinten vannak saját szakszervezeteik, amelyek most lényegében feleslegessé válnak. A Nemzeti Gazdasági és Társadalmi Tanács is új taggal bővül majd, kérdés, ez hogyan érinti a többi nagy szakszervezetet. A kar ugyanis a tervek szerint egyeztetéseket folytat majd a kormánnyal olyan ügyekben, amelyek érintik a kormánytisztviselők jogállását, és "kezdeményezheti a kormánytisztviselők élet- és munkakörülményeit, valamint foglalkoztatási feltételeit és a hivatás gyakorlását érintő jogszabályok megalkotását és módosítását" - a meghatározásba beleférnek a bértárgyalások is. A jelek szerint a szervezkedést a kormány is támogatja, ami kérdésessé teszi függetlenségét.
A kormánytisztviselők jó része nem is tudott arról, hogy érdekeiket novembertől egy kar védi majd. A Napi Gazdaságnak többen arról számoltak be, hogy a kezdetben különösebben komolyan nem vett szavazólapok kitöltését kötelezővé tették - a tagság pedig eleve automatikus.
Napi Gazdaság
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
15 éves mélypontra zuhant a magyar cégvezetők növekedési bizalma: mindössze 31% vár bevételbővülést, miközben a vállalatok 77%-a még nem lát... Teljes cikk
A sikeres vállalatok felismerték, hogy a hagyományos pénzügyi mutatók nyomon követése már nem elég a fenntartható növekedéshez. Mérni kell az... Teljes cikk
Hollandia szépen csendben a négynapos munkahét élharcosává vált: 32 órás hét, teljes bér és javuló megtartás. Ugyanakkor az OECD szerint a... Teljes cikk
- Donald Trump Magyar Péterről: az új ember jó munkát fog végezni 2 napja
- Uniós források feltételekkel: mi kell a kifizetésekhez? 2 napja
- Partneri együttműködést ajánl az új kormánynak a VOSZ 3 napja
- Állami karrierek újraírva: szakemberekkel épül a Tisza-kormány 3 napja
- "Távozzanak!" – vezetőcseréket sürgetett Magyar Péter győzelmi beszédében 4 napja
- Megszakad a szakszervezeti majális 135 éves hagyománya 5 napja
- Sok rendőr kénytelen másodállást vállalni, hogy megéljen 1 hete
- Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben 1 hete
- A dolgozók hangja süket fülekre talál? – elmaradt a párbeszéd a pártok és a szakszervezet között 2 hete
- Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál 1 hónapja
- Kínai gigaberuházás Tatabányán: 43 milliárd forint, 800 új munkahely 1 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?