Indul a Bringázz a munkába! és a bicibusz mozgalom is
Szeptember 19-én indul a Bringázz a munkába! őszi kampánya, ami október 22-ig tart.
A kampányhoz kapcsolódva a Magyar Kerékpárosklub saját applikációt fejlesztett. A pontgyűjtésre szolgáló mobilalkalmazás megvalósítását az államtitkárság 9,3 millió forinttal támogatta - jelentette be Révész Máriusz, a Miniszterelnökség Aktív Magyarországért felelős államtitkára
Mindez azért is fontos, mert rendkívüli mértékben nőtt az elmúlt időszakban az autóforgalom - csak a fővárosi agglomerációban 200 ezerrel több autó van mint 2010-ben -, ami folyamatos dugókat okoz, ezért fontos össztársadalmi érdek, hogy aki csak lehet közösségi közlekedéssel vagy kerékpárral közlekedjen.
Az államtitkár bízik abban, hogy a Bringázz a munkába! kampánnyal hasonló sikereket fognak elérni, mint a tavasszal indított Millió lépés az iskoládért! című kezdeményezéssel, amelyhez több mint 200 ezren csatlakoztak. Szeptember 25-én utóbbit is újraindítják.
A kampány legnevezetesebb eseményeként idén ősszel országszerte már több mint 80 helyszínen rendeznek bringás reggelit és uzsonnát, köztük Mórahalmon, Sopronban, Szolnokon és Budapesten is.
A bringás reggelivel is arra szeretnék felhívni a figyelmet, hogy kerékpárral sokkal szabadabban, egészségesebben és akár gyorsabban lehet munkába érni, mint bármely másik közlekedési eszközzel - mutatott rá Kádár Melinda, a Magyar Kerékpárosklub szóvivője.
Szeptember 22-én, az autómentes napon Zircen, Kiskunfélegyházán, Bajon, Törökbálinton, Budapesten, Budakalászon, Ajkán és Bicskén is lesz "bicibusz" menet, így az érintett városokban előre meghatározott útvonalon együtt bringáznak majd a szülők, a gyerekek és a pedagógusok.
MTI
Fotó: unsplash.com
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A munkaidő és a magánélet határa egyre inkább elmosódik: a Z és az Y generáció tagjai már a 9-től 5-ig tartó munkaidőbe építik be... Teljes cikk
A napokban újabb részek szivárogtak ki a Boston Consulting Group az egészségügy átalakítására vonatkozó tanulmányából. Ebből kiderül az is,... Teljes cikk
A húsvéti hosszú hétvége sokak számára nem a valódi kikapcsolódást jelenti, hanem egy sűrített határidőkkel és túlterheléssel teli időszak... Teljes cikk
- Alvás és teljesítmény: a rejtett éjszakai hangok gondot okozhatnak 3 hete
- Work-life balance 3 hete
- Utazási költségtérítés 2026- minden, amit tudni érdemes 4 hete
- Munkahelyi egészségromlás - feleslegesen szenvednek a munkavállalók? 1 hónapja
- A rendszeres röplabdázás és annak hatása az életminőségre 1 hónapja
- Így alakul át a bérek világa 2026-ban - figyelmeztet a relokációs szakértő 1 hónapja
- A 40 feletti magyarok többsége háttérbe szorítja testi-lelki egészségét és magányos 1 hónapja
- Mit tehetünk, hogy jobban aludjunk? 1 hónapja
- Család vagy karrier: Miért érezzük, hogy belerokkanunk? 2 hónapja
- A nők tovább élnek, mégis több időt töltenek betegen – mi áll a háttérben? 2 hónapja
- A legtöbb munkáltató nem áll készen a menopauza-megfelelési határidőre 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?