Már a kiválasztási folyamat alatt nőhet a jelöltek bérigénye
A szakértő szerint egyre gyakoribb, hogy a jelöltek már a növekvő inflációt és az energiaárakat is beleszámítják a bérigényükbe.

Számottevő lassulásra számít a munkaerőpiacon a jövő év elején Vizkeleti László, a munkaerő-kölcsönzéssel és toborzással foglalkozó Hays Hungary igazgatóságának szakértője., aki VG-nek nyilatkozott. Arra számít, hogy az emberek vásárlási hajlandósága miatt elsősorban az építőiparban, a gyártásban és a logisztikában eshez vissza a munkaerő-kereslet, de tömeges elbocsátásokat nem prognosztizál a szakértő. Mint Vizkeleti László rámutatott, munkaerőpiaci visszaesésre, a beruházások visszavonására és elbocsátásoka vagy szervezeti leépítéseke többnyire látványos recesszió idején kell számítani, amitől a második negyedéves GDP-adatok szerint távol vagyunk.
Bucsku György, a Hays Hungary igazgatója jelenleg a folyamatosan emelkedő bérigényeket tartja gondnak. Mint elmondta, a jelöltek sokszor már beleszámolják a növekvő inflációt és az energiaárakat a bérigényükbe. Azok a dolgozók, akik nyitottak a munkahelyváltásra, jóval magasabb bérrel próbálják ellensúlyozni.a bizonytalanságot. Bucsku György szerint ráadásul egyre többször fordul elő, hogy a jelöltek bérigénye a kiválasztási folyamat során nő. A szakértő úgy látja, a cégek jelenleg kivárnak és figyelik a versenytársakat, egyre inkább érdeklődnek a naprakész bérfelmérések iránt. Egyre több cég küzd a nyomással, hogy megszerezze és megtartsa a megfelelő szakembereket. Mivel a jelöltek bérigényei folyamatosan emelkednek, a munkaadók nagy része pedig év közben nem emeli a béreket, a kereslet és kínálat aránya torzul.Főleg a pénzügyi és IT-szektorokban volt jellemző, hogy többször és nem csak inflációkövető emelést hajtott végre idén a munkaadó. Eközben a gyártási szektorban a fix alapbér növelése helyett egyre többen alkalmaznak bérpótlékot - mondta Bucsku György.
VG
fotó: unsplash
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek
Jegyek
- 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak
Részletek
Jegyek
A magyar cégek összességében kismértékű létszámnövekedést terveznek 2025 harmadik negyedévére: ebben az időszakban a hazai munkáltatók 28... Teljes cikk
Izland forradalmi lépést tett: a négynapos munkahét nemcsak megvalósult, hanem társadalmi és gazdasági sikertörténetté vált. A 36 órás hét ma... Teljes cikk
A vállalati juttatások világában egyre nagyobb teret nyernek azok a megoldások, amelyek egyszerre támogatják a munkavállalók jólétét és segítik a... Teljes cikk
- Ennyit költött a Rossmann egy dolgozójára 2024-ben 4 hete
- Havi nettó átlagkereset a magyar vármegyékben - grafikon 4 hete
- Ezek a legjobban fizetett szakmák Magyarországon – Van, ahol a 3 milliós fizetés is elérhető 1 hónapja
- 1 millió forintos fizetés a mezőgazdaságban? Itt lehetséges 1 hónapja
- "Óránként három cigiszünet, meg masszőr legyen" - nehéz idénymunkást találni a Balatonnál 1 hónapja
- A teljes munkaidőben dolgozók keresete és annak változása néhány kiemelt csoportban 1 hónapja
- A bruttó átlagkereset nemzetgazdasági áganként - grafikon 1 hónapja
- A bruttó átlag-, valamint a reálkeresetek alakulása Magyarországon 2 hónapja
- Itt vannak a számok: ennyi a havi fizetése egy átlagmagyarnak 2 hónapja
- Járási szintű bruttó átlagkeresetek Magyarországon - grafikon 2 hónapja
- A bértranszparencia nem várt következményekkel járhat 2 hónapja