Munkaviszony igazolás
A munkaviszony igazolása számos célt szolgálhat: megerősítést annak, hogy valaki egy adott időtartamban adott munkahelyen dolgozott, de gyakran kérik pénzintézetek például hitelfelvételi szándék esetén. A dokumentumot a munkáltató állítja ki, a munkavállaló kérésére.
A munkaviszony igazolása egy olyan hivatalos dokumentum, amely igazolja, hogy valaki alkalmazásban állt egy adott időszakban egy munkaadónál. Az igazolás számos különböző célra használható, például:
Hiteligényléshez: A bankok és más pénzintézetek gyakran kérik a munkaviszony igazolását annak érdekében, hogy megbizonyosodjanak arról, hogy az igénylő rendszeres jövedelemmel rendelkezik.
Munkaerőpiaci előmenetelhez: Álláskeresők esetében előfordulhat, hogy igazolniuk kell korábbi munkaviszonyukat leendő munkaadójuk felé, hogy bizonyítsák szakképzettségüket és tapasztalatukat.
Adóbevalláshoz: Az adóhatóságok gyakran kérhetik a munkaviszony igazolását annak érdekében, hogy ellenőrizzék a dolgozó által az adóbevallásban megadott jövedelmet.
Ezen felül az igazolás más személyes vagy üzleti célokra is használható, például bérleti szerződéskötéshez vagy bizonyos jogi eljárásokhoz.
Munkaviszony igazolás kérése
A legtöbb esetben az igénylés írásban történik. A nyomtatványt a munkavállaló kérésére a munkáltató adja ki. A munkaviszony igazolása tartalmazza a dolgozó nevét és egyéb alapvető adatait, az alkalmazás kezdő és befejezési időpontját vagyis időtartamát, valamint a dolgozó által betöltött munkakört, esetleg a munkakör leírását. Az igazolást általában a munkaadó írja alá és pecsételi le.
Hiteligénylés vagy adóhivatalnak szükséges igazolás esetén a munkaadó által kiállított dokumentum a dolgozó jövedelmének összegét is tartalmazza.
Munkaviszony igazolás minta
A munkáltatói igazolás nyomtatvány mintája innen letölthető. (Forrás: kormányhivatal.hu)
Jövedelemigazolás - NAV
Az adóhatóságtól is kérhető jövedelemigazolás, amelyre általában szintén hiteligénylés esetén van szükség. Az igazolás a NAV nyilvántartásában szereplő adatok alapján, a kiállítás napja szerinti adatokkal, a kérelemnek és a jogszabálynak megfelelő adattartalommal készül, ingyenesen kérhető a NAV-tól ügyfélkapun keresztül vagy telefonon a NAV Infovonalán, személyesen az ügyfélszolgálatokon illetve postán lehet igényelni az IGAZOL – nyomtatvány segítségével. A jövedelemigazolást a hatóság magyar nyelven állítja ki, az ügyintézési idő 6 nap.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Tavaly novemberről decemberre több mint 300 fővel bővült a B+N Magyarország 170 fővel pedig a sorozatgyártását felfuttató BMW Debrecenben. Egy éves... Teljes cikk
Mérhetően jobb teljesítményt nyújt az a vállalat, ahol a dolgozói kör nagyobb aránya részesül pluszjuttatásban – derül a Budapesti Corvinus... Teljes cikk
Tavaly októberről novemberre négy vállalatnál változott 100 fő felett az alkalmazotti létszám a legnagyobb cégek körében. A BMW felfuttatja a... Teljes cikk
- Motivációs levél minta, letölthető: IT projektmenedzser 6 hónapja
- Nyugdíjas és nyugdíjkorhatárhoz közeli munkavállalók munkaviszonyának jogszerű megszüntetése 8 hónapja
- Hova fordulhatok, ha a munkaviszony megszűnt, de nem kapok meg semmilyen dokumentumot? 9 hónapja
- 37 év munkával: ennyit dolgozik egy átlagos magyar élete során 9 hónapja
- Így kaphat hitelt egy pályakezdő 9 hónapja
- Motivációs levél minta: irodavezető 10 hónapja
- Felmondási idő 2025 10 hónapja
- Hamis munkáltatói igazolást gyártott személyi kölcsönökhöz egy férfi, lebukott 11 hónapja
- Motivációs levél minta, letölthető: HR koordinátor 13 hónapja
- Hogyan mondhatunk fel jogszerűen? 1 éve
- Mennyi időn belül kell megkapnom a munkaügyi papírjaimat? 1 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?