Megjelent: 3 éve

Nem képezzük magunkat, ezért esünk el a magasabb fizetéstől

A folyamatos képzés egyre fontosabbá válik a digitalizáció korában, a megszerzett tudás, nagyon gyorsan elavulhat - írja a Pénzcentrum.

images

images

Az Eurostat egy friss jelentése szerint 2016-ban az Európai Unió munkavállalóinak csupán az egyharmada vett részt valamilyen, a szakmai tevékenységével kapcsolatos képzésen. Pedig elég tágan értelmezték a képzéseket, beleszámolták a formális szakképzést, a formális kurzusokat és szemináriumokat is - írják.

Legnagyobb arányban Hollandiában (61 százalék), Svédországban (59 százalék) és Finnországban (58 százalék) vesznek részt munkájukkal kapcsolatos képzéseken az emberek, a lista végén pedig Görögország (8 százalék), Románia (8 százalék) és Olaszország (11 százalék) áll. Az átlag 32 százaléknál van.

Magyarországon a dolgozók 21 százaléka vett részt valamilyen, a szakmai tevékenységével kapcsolatos képzésen 2016-ban. A környező országok közül több is lehagyott minket, a szlovákoknál (44 százalék), cseheknél (46 százalék) vagy az osztrákoknál (41 százalék).

Minél képzettebb valaki annál szívesebben vesz részt tovább kurzusokon, a felsőfokú végzettséggel rendelkezőknek 46 százaléka, a középfokú végzettségűek alkalmazottaknak már csak a 28 százaléka végzett el további képzéseket. Még alacsonyabb az arány a középfokú végzettséggel sem rendelkezők körében, 16 százalékuk vett részt képzésen.

A nők magasabb arányban vesznek részt ezeken a képzéseken, mint a férfiak.

Hogy miért nem végeznek el képzéseket, arra a legtöbben azt válaszolták, hogy nincs rá idejük. Nagy-Britanniában például 98 százaléka a válaszadóknak jelölte meg az időhiányt indokként. Görögországban 79 százalék, Lengyelországban és Szlovéniában 60 százalék.

Fotó: Pixabay
Pénzcentrum
  • 2020.10.06Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
  • 2020.10.16XIII. LEAN FÓRUM - KONFERENCIA A Fórum fókuszai: Lean Vezetés - Lean coaching Ipar 4.0. és a Lean a gyakorlatban Lean Quality – Lean Six Sigma Lean Office - Folyamatfejlesztés Részletek Jegyek
  • 2020.10.22 HR folyamatok/HR kommunikáció/Változásmenedzsment A képzésen összefoglaljuk és rendszerbe helyezzük a HR folyamatokat, megismerkedünk a HR kommunikáció szerepével és témaköreivel, valamint megtudjuk, mit jelent a változásmenedzsment. Kiknek ajánljuk? A képzést azoknak ajánljuk, akik szeretnének fejleszteni a belső kommunikáción, illetve a változások menedzselését hatékonyabbá szeretnék tenni. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Mit tettek és tanultak a vezetők home office-ban?

Kíváncsiak voltunk, hogy a koronavírus-járvány alatt három különböző szektorban működő cég vezetői hogyan kezelték a home office-t, és mit... Teljes cikk

Tankerek, vitorlások, bárkák - ki éli túl a tréningcégek közül?

Az árbevétel a tavalyi felére is eshet a tréningcégeknél a koronavírus-válság hatására. Kiknek jobbak a túlélési esélyei? Lesz-e online... Teljes cikk

Távoktatás: keretrendszer kell

A járvánnyal kapcsolatos intézkedések lépéskényszerbe hozták az oktatási szolgáltatókat (tréning cégek, nyelviskolák, (köz)oktatási... Teljes cikk