Projektkultúra fejlesztése
Projektszervezetben dolgozni a hagyományos szervezeti formákkal szemben sokkal nagyobb kihívást jelent, mert az addig tapasztalt és begyakorolt szokásokhoz, ütemezéshez, folyamatokhoz képest a munkavégzés jellege és szemléletmódja meglehetősen újszerű.
A projektkultúra fejlesztése egy olyan folyamat, amely a projektmenedzsment módszertanának, eszközeinek, szereplőinek és értékeinek összhangját és hatékonyságát célozza meg. A projektkultúra fejlesztése hozzájárul a projekt szervezeti környezetének javításához, a projekt érintettjeinek elégedettségéhez, a projekt eredményeinek minőségéhez és fenntarthatóságához.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Gazdaságilag nem aktívak azok, akik nem sorolhatók sem a foglalkoztatottak, sem a munkanélküliek csoportjába. Teljes cikk
A munkanélkülieknek a gazdaságilag aktív népességen belüli aránya. Teljes cikk
A gazdaságilag aktívak aránya a népességen belül azt mutatja meg, hogy a népesség hány százaléka vesz részt a munkaerőpiacon, azaz a... Teljes cikk
- Új vezető a Magyar Fejlesztési Bank élén 1 éve
- Így gyorsult fel az infláció az OECD-ben 1 éve
- Megkezdődik az E-felvételi ügyintézési időszaka 2 éve
- NGM-államtitkár: a kormány gyors ütemben, a lehető legtöbb uniós forrást el szeretné juttatni a vállalkozásoknak 2 éve
- Jön a 4 napos nyári munkahét a PwC-nél, de később le kell dolgozni 2 éve
- Itt a stratégia, hogy lesz Magyarország 2030-ra az Európai Unió egyik leginnovatívabb országa 2 éve
- Projektmérnök 3 éve
- NKE-s hallgatókat képeztek startupperekké 3 éve
- Újabb megoldási javaslat érkezett az égető munkaerőhiányra 3 éve
- Csoportos leépítés lesz a Nemzeti Örökségvédelmi Fejlesztési Nonprofit Kft-nél 3 éve
- Fogyatékossággal élők elhelyezkedését támogatják a vendéglátásban 3 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?