kapubanner for mobile

Sztrájkoltak a dolgozók Aszódon

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Letették a munkát az aszódi Richard Fritz Kft. dolgozói hétfőn 21 órától, miután még mindig nem tudtak megállapodni a munkáltatóval a 2017-es béremelésekről - írta közleményében a Magyar Vegyipari, Energiaipari és Rokon Szakmákban Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége (VDSZ).

"Mivel a bértárgyalások előtt, január 13-án a cég álságos indokkal bocsátotta el Juhászné Kovács Edit szakszervezeti vezetőt, a dolgozók január 24-én figyelmeztető demonstrációt tartottak a Magyar Vegyipari, Energiaipari és Rokon Szakmákban Dolgozók Szakszervezeti Szövetségének szervezésében" - írta közleményében a VDSZ.

A szakszervezet szerint noha az elbocsátást nemzetközi felháborodás kísérte, és a nemzetközi szövetségek szolidaritásuk jeléül levélben értesítették a Richard Fritz Kft. török anyavállalatának, a Sisecamnak a vezetőségét, az elbocsátott szakszervezeti vezető munkaviszonya azóta sem rendeződött.

A VDSZ arról tájékoztatta a HR Portalt, hogy a cég mindössze 3 százalékos béremelést adna a dolgozóknak, amit az Autóipari Munkavállalók Aszódi Szakszervezete (AMASZ) méltánytalannak tart, és magasabb fejlesztést szeretne kiharcolni. Miután a tárgyalások kudarcba fulladtak, hétfőn két műszak dolgozói hirdettek kétórás sztrájkot - írta a VDSZ.

A szakszervezet és a munkáltató szerdán folytatja az egyeztetést a béremelés érdekében.

VDSZ
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek