Tanár
A tanár állás fő feladatai közé tartozik a rábízott gyermekek tanítása és egyben nevelése.
A tanár állás több szinten is létezik, az alsó tagozatos pedagógusok megnevezése tanító, míg a tanár megnevezés az ezen pozíció feletti pedagógusokra jellemző. A tanár állás létezik magán formában és különböző iskolai intézményekben is. A tanárok különböző szakokon dolgoznak, ebből következőleg nincsen egy általános elvárásrendszer az álláshoz. Angol nyelv ismerete nem mindig elvárás, de gyakran szükséges lehet. Munkák tanároknak könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n. Tanító/Tanár állás feladatai: - a rábízott tanulók elméleti és gyakorlati oktatása - gyerekek közötti konfliktusok kezelése - a gyerekek fejlődéséhez megfelelő környezet megteremtése - a munkakörhöz kapcsolódó adminisztrációs feladatok elvégzése - a szakosodásának megfelelő tantárgy magas szintű és minőségi betanítása - tanulók fejlesztése minden területen - személyes kapcsolat kiépítése a tanulókkal, hogy megfelelően tudja fejleszteni képességeiket Elvárások A tanár állás általános elvárása a felsőfokú, egyetemi végzettség. Az egyik legfontosabb elvárás, hogy a tanító jó kommunikációs képességgel rendelkezzen, hogy a gyermekekkel megfelelően tudjon kapcsolatot létesíteni. Ezek mellett kulcsfontosságú, hogy problémamegoldó képessége jó legyen, hiszen sok gyerekkel a konfliktusok gyakorlatilag elkerülhetetlenek. Sokszor megjelenik az elvárások között az önálló munkavégzésre való hajlandóság. Juttatások Az alapbéren felül a tanár állás betöltői számíthatnak különböző bérkiegészítési lehetőségekre, juttatásokra. Ezek mellett továbbképzésekre is küldheti a munkaadó a tanár állásban dolgozókat. |
- 2023.02.16Lean black belt képzés A képzés során a résztvevő megismerhetik azokat a haladó és új lean módszereket, illetve az Ipar 4.0-hoz kapcsolódó fejlesztéseket, amelyek ráépülnek és kiegészítik a korábbi lean ismereteiket, ezzel szélesebb körben tudják a szervezetüknél folyó lean bevezetést támogatni.
Részletek
Jegyek
- 2023.02.16CX-Ray elégedettségfelmérés online workshop A munkahelyi hatékonyság az elégedett kollégákkal kezdődik! Skálázható, szűrhető eredmények - tudd meg, munkatársaid szerint, mik a valóban égető problémák!
Részletek
Jegyek
- 2023.02.23CX-Ray teljesítményértékelés online workshop Miért fontos a TÉR? Az egyértelmű egyéni és csapat célok és a folyamatos visszajelzés az elkötelezettséget és motivációt kiemelten meghatározó tényezők.
Részletek
Jegyek
- 2023.03.22recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét.
Részletek
Jegyek
A munka világában előfordulnak olyan területek (például: termelőipar, turizmus), ahol a 12 órás munkavégzés az általános. Ezt a másfél napos... Teljes cikk
A pénzügyi asszisztens (angolul: finance assistant) vagy pénzügyi adminisztrátor állást betöltő személy fő feladata az adott cég vagy vállalat... Teljes cikk
A jelenlegi nehéz gazdasági helyzet sok szektorra hatással van, azonban az informatikai iparágat, és azon belül az IT munkaerőpiacot látszólag... Teljes cikk
- Karrier az Aldiban és a Lidl-ben 3 hete
- Minisztérumi állások 3 hete
- Home Office 3 hete
- Pedagógussztrájk: A belügy módosította a rendkívüli felmondásra vonatkozó rendeletet 3 hete
- Egy 70 éves matematikatanárt is elbocsátottak, mert részt vett a sztrájkokban 4 hete
- Közigállás 4 hete
- Erasmus nélkül elszigetelődnek a magyar egyetemek 4 hete
- Így fognak sztrájkolni a pedagógusok január 23-tól egy héten át 4 hete
- 6-8 százalékkal csökkenhet idén a pedagógusok reálbére 4 hete
- Inflációkövető béremelést adna minden közszférában dolgozónak az LMP 1 hónapja
- Január végére ismét országos sztrájkot hirdetnek a pedagógusok 1 hónapja