logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Archívum
mobile logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
publikálva: 2018.12.17 - 7 éve
BPiON

Cégkapu – jogom van hozzá?

2018. július 14-étől elérhető a jogosultságkezelési funkció a hivatali és a Cégkapus tárhelyen történő meghatalmazottak jogainak differenciálására. Mi is az a Cégkapu? A Cégkapu egy közös elektronikus postafiók a cégek/ga

2018. július 14-étől elérhető a jogosultságkezelési funkció a hivatali és a Cégkapus tárhelyen történő meghatalmazottak jogainak differenciálására.

Mi is az a Cégkapu?

A Cégkapu egy közös elektronikus postafiók a cégek/gazdálkodó szervezetek számára, ahol minden érintett és arra jogosultsággal rendelkező egy helyen férhet hozzá az adott cég vagy szervezet hivatalos levelezéséhez. A célja, hogy idővel teljesen felváltsa a papíralapú ügyintézést és minden hatóság ezen a platformon keresztül kommunikáljon ügyfeleivel.

Az E-ügyintézési törvény[1] alapján a gazdálkodó szervezetek 2018. január 1-től jogosultak (bizonyos esetekben kötelezettek) elektronikus úton kapcsolatot tartani az állammal, ehhez pedig a fenti határidő előtt megalapított társaságok számára a képviseletre jogosult személyeknek vagy meghatalmazottaknak 2017. december 31-ig el kellett végezni a szükséges regisztrációt. A jogszabály hatálya alá tartozó, újonnan létrejött gazdálkodó szervezetek számára 8 napos bejelentési határidő áll rendelkezésre a Cégkapu regisztráció elvégzéséhez.

A Cégkapu tehát egy hivatalos kommunikációs platform, melyhez a felhasználók számára a szolgáltatást nyújtó NISZ Zrt. díjmentesen 300 Mb tartós tárhelyet biztosít, de ez a tárhelyméret egy online űrlap kitöltésével, díjfizetés ellenében megnövelhető. Fontos megjegyezni, hogy amennyiben egy felhasználó eléri a maximális korlátot, a beérkezett üzeneteit meg tudja tekinteni, de új üzeneteket már nem helyezhet a Tartós tárba.

Ki rendelkezik hozzáféréssel?

A cikk folytatását a BPiON oldalán találja: https://bpion.com/hu/cegkapu-jogom-van-hozza/

[1] Az elektronikus ügyintézés és a bizalmi szolgáltatások általános szabályairól szóló 2015. évi CCXXII. törvény

Címkék:
cégkapu
BPiON

Minden a könyvelésről, bérszámfejtésről, adózásról és európai outsourcing trendekről, angol és magyar nyelven egyaránt.

A szerző összes bejegyzése
Bejegyzések, amik még érdekelhetnek
2025-07-01 09:23:39
Termékeny zűrzavar
2025-06-30 07:46:15
KvantHumanisztika Kurzus 2
2025-06-27 22:06:40
Belülről nem megy? Mit tud az Interim HR, amit más nem?
BPiON blog

Minden a bérszámfejtésről, HR adminról, magyar és európai outsourcing trendekről, angol és magyar nyelven egyaránt.

A blog összes bejegyzése
Hirdetés
A szerkesztő ajánlja
  • 2024-04-02 16:03:10 | Kaló István

    Informatikusok Magyarországon: Alkalmazott vagy Vállalkozó? - Fókuszban az IT Contracting

Cimkefelhő
hr coaching álláskeresés karrier e-learning vezetés motiváció munkavállaló állásinterjú vezető munkáltató toborzas állás elearning Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda önéletrajz Scotwork tárgyalás Munka Törvénykönyve tárgyalástechnika stressz munka coach Dr. Kocsis Ildikó Linkedin felmondás képzés scotwork kiválasztás szervezetfejlesztés változás vezetőfejlesztés érthető jog tippek online tanulás tanulás profitárgyaló szabadság siker önismeret tárgyalásikészség-fejlesztás
Widget Image

Főszerkesztő: Karácsony Zoltán

E-mail : zoltan.karacsony kukac hrportal.hu

Felelős kiadó: Markovics András

A HR Blog.hu kiadója a HR Portal.hu

A szerkesztőség címe: 1135 Budapest, Petneházy u. 55. I./7.

Telefon: +36 (1) 781 75 96

Gépház

Blogger bejelentkezés

Blogger regisztráció

Adatvédelem

Kiadónk további kiadványai

hrportal.hu

munkaugyi.hu

hrclub.hu

allasportal.hu

edenkert.hu

haziallat.hu