logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Archívum
mobile logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
publikálva: 2014.08.15 - 11 éve
ARTudásmenedzsment

Hazai e-learning helyzet

A Világgazdaság tegnap megjelenő cikkében egy e-learninggel kapcsolatos kutatás eredményit ismertetik. Az eredmények között több olyan adatot is találtunk, amely megdöbbentően hatott ránk. Nézzük ezeket. A kutatás célja az e-lear

A Világgazdaság tegnap megjelenő cikkében egy e-learninggel kapcsolatos kutatás eredményit ismertetik. Az eredmények között több olyan adatot is találtunk, amely megdöbbentően hatott ránk. Nézzük ezeket.

A kutatás célja az e-learning általános elfogadottságára és a tanulók tanulási igényeire kérdez rá. A kutatás eredménye röviden annyi, hogy a magyar tanulni vágyók fenntartásokkal állnak az elektronikus tananyaghoz, drágának is tartják őket, és nem is nagyon találnak maguknak megfelelő tananyagot.

A MOOC-ok széleskörű elterjedése óta tudjuk, hogy felsőfokon, angol nyelven szinte nem létezik olyan téma, tárgy, amellyel kapcsolatba ne készültek volna online kurzusok egy-egy híres felsőoktatási intézmény gondozásában. Mint tudjuk ezek igen nagy része ingyenes, így ez nem jelenthet akadályt a tanulásban.

Az elektronikus tanulás egy fajtájaként említhetjük meg az okos telefonokra készülő applikációkat is, amely megint csak szélesebb témakört ölelnek fel. A kutatás szerint a tanulók pont azt hiányolják, hogy nem tudnak mobileszközökön keresztül tanulni. Jó megoldás lehet erre a panaszra az előbb említett alkalmazások használata, és azt sem feledjük el, hogy a weboldalak nagy része mobileszközökre optimalizált formában is megtekinthető.

Tény, hogy hazai, magyarnyelvű tartalomból igen kevés van, mindenesetre az eredmények reméljük, hogy nem csak minket, hanem minden e-learninggel foglalkozó szakembert és oktatató intézményt innovációra késztetnek.

cikk22

Címkék:
gyorshír mooc cikk
ARTudásmenedzsment

A szerző összes bejegyzése
Bejegyzések, amik még érdekelhetnek
2025-06-17 08:00:00
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
2025-06-16 12:39:24
KvantHumanisztika Kurzus 1
2025-06-16 09:01:37
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
E-learning

E-learningről közérthetően mindenkinek

A blog összes bejegyzése
Hirdetés
A szerkesztő ajánlja
  • 2024-04-02 16:03:10 | Kaló István

    Informatikusok Magyarországon: Alkalmazott vagy Vállalkozó? - Fókuszban az IT Contracting

Cimkefelhő
hr coaching álláskeresés karrier e-learning vezetés motiváció munkavállaló állásinterjú vezető munkáltató toborzas állás elearning Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda önéletrajz Scotwork tárgyalás Munka Törvénykönyve tárgyalástechnika stressz munka coach Dr. Kocsis Ildikó Linkedin felmondás képzés scotwork kiválasztás szervezetfejlesztés vezetőfejlesztés változás érthető jog tippek online tanulás tanulás profitárgyaló szabadság önismeret tárgyalásikészség-fejlesztás siker
Widget Image

Főszerkesztő: Karácsony Zoltán

E-mail : zoltan.karacsony kukac hrportal.hu

Felelős kiadó: Markovics András

A HR Blog.hu kiadója a HR Portal.hu

A szerkesztőség címe: 1135 Budapest, Petneházy u. 55. I./7.

Telefon: +36 (1) 781 75 96

Gépház

Blogger bejelentkezés

Blogger regisztráció

Adatvédelem

Kiadónk további kiadványai

hrportal.hu

munkaugyi.hu

hrclub.hu

allasportal.hu

edenkert.hu

haziallat.hu