logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Archívum
mobile logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
publikálva: 2013.12.04 - 12 éve
Bánki Tamás

10 szuper tipp a Linkedinhez - VI. - Kép vs 1000 szó

Használja ki a Linkedint, legyen Önnek is értékes e jelenlét 1. Endorsement (Tanúsítás) 2. Linkedin Csoport 3. Profil tupír 4. Levelezzünk felelősen 5. Állás - 1. 6. Kép vs 1000 szó 3 másodpercünk van, ezalatt kell elérnünk

kep.pngHasználja ki a Linkedint, legyen Önnek is értékes e jelenlét

1. Endorsement (Tanúsítás) 2. Linkedin Csoport 3. Profil tupír 4. Levelezzünk felelősen 5. Állás - 1. 6. Kép vs 1000 szó

3 másodpercünk van, ezalatt kell elérnünk, hogy végig olvassák a Linkedin Profilunkat. Első blikkre a képünket látják. Ezzel kell megragadnunk a tekintetüket. Aztán a többi a tartalmon múlik... De ragadjunk most le a képnél.

Hat sorban így tudnám a képek kettős (néha hármas) ellentétét megfogalmazni:

  1. Selfie vs Profi fotó
  2. Zakó / Blézer vs Pulóver
  3. Tengerparti vs Üzleti környezet vs Homályos háttér / Studió
  4. Éles kép vs Érdekes effektes kép
  5. Portré vs Teljes alakos
  6. Komor, komoly kép vs Mosolygós arc
  7. 150px vs 200px vs 500px

És akkor soronként:

1. Selfie (magunkról készített kép) vs Profi fotó Természetesen én a profi fotóst választom, és másnak is őt ajánlom.

2. Zakó / Blézer vs Pulóver Szerintem ez attól függ, hogy miben érezzük magunkat elég jól és miben vállaljuk magunkat.

3. Tengerparti vs Üzleti környezet vs Homályos háttér / Studió Azt gondolom, hogy akinek releváns a tengerpart (pl.: charter bérbeadás; tengerparti nyaraló tulajdonos), annak legyen, akinek más releváns, annak más legyen. - Üzleti környezet vs Homályos háttér / Studió Egy előadáson készült kép, ahol mögöttünk a céges logó kivehető, akkor az nagyon jó. Ha viszont a saját énmárkánkat szeretnénk építeni, akkor érdemes a fenti profi fotósra bízni a dolgot. Fontos, hogy a tartalom felé forduljunk (balra) és a kamera felé nézzünk.

4. Éles kép vs Érdekes effektes kép Egyértelműen az éles, effekt mentes kép mellett teszem le a voksom!

5. Portré vs Teljes alakos Igen sokan tesznek fel olyan képet, amin a teljes testük látszik. Valamint egy kicsi még a környezetből is. A testünkhöz a fejünk egy a hét-kilenc arányban viszonyul. Azaz kb. 8× akkora a test, mint a fej. Én az arckép híve vagyok a Linkedinen.

6. Komor, komoly kép vs Mosolygós arc És itt pedig a mosolygós mellett. A mosolygós arc bizalmat kelt.

7. 150px vs 200px vs 500px Itt a méret a lényeg! Az 500px-es négyzet alakú képre kattintva a mosolyunk sokkal jobban kivehető, mint egy 150px-es mütyür

 

 

 

Ha szeretné a Linkedin Profilját, Céges oldalát erősebbé tenni, keressen meg.

 

Linkedin Képzés logóSzeretne többet tudni a Linkedinről, magyarul? Szeretné hatékonyabban használni a Linkedint, esetleg Céges oldalat építeni, vagy megtudni a cége hogyan kommunikálhat jobban a Linekdin révén?

A Linkedin Képzés blogján olvashat bővebben a Linkedinről, magyarul.

Keressen meg a Linkedin Képzés - a Linkedin Magyarul +36 70 932 8054

In English you can find us on DrLinkedin.com

Címkék:
Bánki Tamás

A Linkedin Szakértőd 2011 óta
Tanácsadás 0036709328054 BankiTamas.hu/foglalas

A szerző összes bejegyzése
Bejegyzések, amik még érdekelhetnek
2025-06-17 08:00:00
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
2025-06-16 12:39:24
KvantHumanisztika Kurzus 1
2025-06-16 09:01:37
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
Linkedin

A Linkedinről szóló HRPortal Blog. Minden ami Linkedin HR szemszögből Bánki Tamás 2011 óta segít a magyar üzleti közösségnek, hogy megismerhessék, eredményesen használhassák a Linkedint. A https://Linkedin-Kepzes.hu oldalon lehet képzésekkel kapcsolatban egyeztetni vele 2011 óta blogol is a https://BankiTamas.hu/blog oldalon Podcastolt két helyen is, a https://BankiTamas.hu/bekapcsol a Linkedinről szól, a https://Linkedin-Kepzes.hu/interju a magyar Linkedin felhasználókkal készülő interjút tartalmazza. Video csatornája a Youtubeon: https://youtube.com/@BankiTamas_Hu

A blog összes bejegyzése
Hirdetés
A szerkesztő ajánlja
  • 2024-04-02 16:03:10 | Kaló István

    Informatikusok Magyarországon: Alkalmazott vagy Vállalkozó? - Fókuszban az IT Contracting

Cimkefelhő
hr coaching álláskeresés karrier e-learning vezetés motiváció munkavállaló állásinterjú vezető munkáltató toborzas állás elearning Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda önéletrajz Scotwork tárgyalás Munka Törvénykönyve tárgyalástechnika stressz munka coach Linkedin Dr. Kocsis Ildikó felmondás képzés kiválasztás scotwork szervezetfejlesztés vezetőfejlesztés változás érthető jog tippek online tanulás tanulás szabadság profitárgyaló tárgyalásikészség-fejlesztás önismeret siker
Widget Image

Főszerkesztő: Karácsony Zoltán

E-mail : zoltan.karacsony kukac hrportal.hu

Felelős kiadó: Markovics András

A HR Blog.hu kiadója a HR Portal.hu

A szerkesztőség címe: 1135 Budapest, Petneházy u. 55. I./7.

Telefon: +36 (1) 781 75 96

Gépház

Blogger bejelentkezés

Blogger regisztráció

Adatvédelem

Kiadónk további kiadványai

hrportal.hu

munkaugyi.hu

hrclub.hu

allasportal.hu

edenkert.hu

haziallat.hu