Miben különbözhetnek a szervezetek? (3. rész)
A vállalati kultúra – "vizuális étlap"
Írta: Tóth Róbert
Nézd meg az alábbi képeket és gondolj bele:
Milyen munkahelyet jellemezhetnek? Úgy "érzésre" hogyan jellemeznéd őket? Mi jut eszedbe a képekről?
F
A vállalati kultúra – "vizuális étlap"
Írta: Tóth Róbert
Nézd meg az alábbi képeket és gondolj bele:
- Milyen munkahelyet jellemezhetnek? Úgy "érzésre" hogyan jellemeznéd őket? Mi jut eszedbe a képekről?
- Felismered majd a felkészülés vagy az interjú során, hogy hova is jelentkeztél?
- Szeretnél illetve tudnál ilyen helyen dolgozni?
Kellemes csemegézést és gondolkodást!
Tudod, hogy milyen számodra az ideális munkahely?
Felkészültnek érzed magad arra, hogy mennyire különbözőek lehetnek a vállalati kultúrák?
Eszedbe jut, hogy másképp látszik kívülről, mint amilyen belülről?
Hagyod, hogy hasson rád már a hirdetés szövege is vagy kergeted az "álom munka" ideálját?
Befolyásol, hogy a környezeted mit mesél a munka világáról?
Mi áll közelebb hozzád? Lazaság vagy katonás rend?
Lelkesít vagy félelemmel tölt el?
Bírod a váratlan megoldásokat?
Mit gondolsz? Élvezi a munkáját vagy alibizik?
Jó, hogy egyforma? Baj, hogy egyforma?
El tudod képzelni, hogy ilyen környezetben is profitot termelj?
Milyen lehetőséget látsz benne?
(A képek az internetről, nyilvános forrásból származnak, nem saját felvételek.)
Hamarosan folytatom a szervezeti kultúrát, ezúttal már szövegesen is. Addig is, javaslom, hogy gondold végig a válaszaidat.