Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment

2025.06.16

A mikromenedzsment működési mechanizmusai: hogyan mennek tönkre különböző vezetői karrierek az értelmetlen kontroll miatt, és hogyan lehet ezt elkerülni? Plusz Peter-elv, és egy...

Mi van, ha... Semmi? - Álláskeresés túlgondolás nélkül

2025.06.10

A túlgondolás megbénít, nem hagy cselekedni, miközben csak egy téves reakció egy nehéz helyzetre. Az agyad meg akar védeni a kudarctól, és ezért lebénít. Mit tehetsz ellene?

A Home Office vége?

2025.05.26

Nemrég sajtóhír lett, hogy az egyik legnagyobb magyar cég „eltörölte a home office lehetőségét”. Valójában heti 1 nap home office volt engedélyezve náluk, ezt vonták vissza. Jahaj,...

Könyvajánló: Bitektől az e-Parlamentig - Egy Neumann-díjas informatikusnő élettörténete

2025.05.20

Ha egy inspiráló történetet keresel, ami megmutatja, hogyan lehet szakmailag erősnek, emberileg hitelesnek és vezetőként példamutatónak lenni, akkor ezt a kötetet ne hagyd ki!

Álláskeresés traumák árnyékában – két történet, három tanulság

2025.05.12

Egy régesrégi szombati munkanapom, amikor a hobbi nemcsak szabadidős tevékenység, de hivatás és küldetés is, komoly téttel. Munkahelyi szexuális zaklatás, segítő munka, jogi környezet, ki(nem)égés.

Főnök, gyere le a gembára!

2025.05.06

Miért nem működik az open door policy, az 1-1 meetingek, és a „tőlem bármit lehet kérdezni”? Mit keressen egy topvezető a specialistái között? És van-e értelme programozót modellügynökségen toborozni?

Az imposztor-szindróma ára: mennyibe kerül a cégeknek a szervezeti bizalomhiány?

2025.04.28

Az imposztor-szindróma nem az egyén gyengesége, hanem a szervezeti bizalomhiány tünete. De vajon hogyan lesz így az egyéni érdekérvényesítésből vállalati előny?

Álláskeresés házon belül – amikor nem céget váltasz, hanem feladatot

2025.04.22

Ha régóta vagy már egy pozícióban, és nincs kilátásod semmilyen új feladatra, vagy másfajta előrelépési lehetőségre, a feladat már nem is passzol vagy unalmas rutinná vált, esetleg...

Belőlem orvost vertek!

2025.03.31

A szülők szerepe a gyermek karrierjében felnőtt korában is meghatározó lehet. Ennek sikeressége, pozitív hatása viszont nem mindig egyértelmű. Sőt...

Inspiráló női karrierutak a digitális gazdaságban – Díjátadó esemény beszámoló

2025.03.17

Múlt héten egy különleges rendezvényen vettem részt díjátadóként és zsűritagként a "40 év feletti női példaképek a digitális gazdaságban" díjátadó ünnepségén.

A nők és a pénz

2025.03.08

A nők pénzhez és karrierhez hozzáállása sok szempontból hasonló - hasonlóan önsorsrontó :( Mit kell(ene) észrevenni, megváltoztatni egy pénztől is független jobb női sorshoz?

Elég volt a motiválásból!

2025.02.24

A kétkedők, szabotőrök, szövetségesek motiválására nem lesz jó ugyanaz a módszer. Milyen hibát követett el ebben a világ egyik legsikeresebb technológiai vezetője?

Jobhopper vagy csak ügyetlen álláskereső?

2025.02.17

CV-je alapján mindketten jobhopperek. Mi a különbség a gátlástalan szerencselovag és az ügyetlen álláskereső között?

Kétszer biztosan találkozunk!

2025.02.10

Korrekt elválásból befolyás-kártya, bosszúból rossz referencia. Hogyan hagyjunk magunkról jó benyomást a felmondás után – akár munkavállalóként, akár munkáltatóként?

Hogyan ne fulladjunk bele a szakértőink zsenialitásába?

2025.01.27

A szakértők vezetőjének legnagyobb kihívása a tudásgazdálkodás. A legnagyobb kockázata pedig a rosszindulatú ÉS okos beosztottja.

Mi a 3 jó tulajdonsága? És a szuperképessége?

2025.01.06

A szuperképességhez valójában nem kell szupererő, csak fel kell ismerni, hogy a képességeink hogyan segíthetik a napi munkát. Hátrányból előny, átlagosból szuper fejleszthető így.

Alázatmarketing

2024.08.04

Vannak kifejezések és hozzájuk kapcsolódó közvélekedések, amiket a munka és a karrierek kontextusában jobangelként nagyon nem szeretek: alázat, bakancslista, komfortzóna stb. Jó okom...

Állásinterjú a leendő vezetőddel – Mottó: a vezető is ember.

2024.06.12

15 perc állásinterjú – és mi lesz utána?

2024.06.10

Mire elég 15 percnyi állásinterjú? Álláskeresőként mit jelent a sikeres állásinterjú?

Keressük új főkönyvelőnket! (Az előzőt a rendőrség keresi.)

2024.05.21

Asimov után szabadon: a kockázatvállalás lényege pedig, hogy megleljük az értelmét a haszonban. Erre nagyon figyelnünk kell, ha az állásváltásban merül fel aránytalanul nagy kockázat.

Karrierváltás másképp: állásváltás házon belül

2024.04.18

Amikor a specialisták csapdája találkozik az átszervezéssel, abból házon belüli karrierváltás lesz.

Nőnapi különkiadás: A feminista és a porszívózás

2024.03.07

Fejtegetések a női karrierek, virág, csoki, porszívózás bermudanégyszögében.

Újoncok a munkahelyen: ki tanítson be kit?

2024.02.19

A rosszgyakorlat a betanítással megmarad, így a cég újoncai hiába is hoznak friss tudást. És akkor még a Z generáció is itt van, mint „probléma”. Vagy megoldás. A cég választása szerint.

CV trend 2024: az önéletrajz legyen ATS-optimalizált!

2024.02.06

Egyre többször kerül elő ez a kifejezés az önéletrajzokkal kapcsolatban: ATS-optimalizált! Egy kis szemléletváltás az ilyen CV-k írásához valóban kell, de azért nem akkora varázslat,...

Harmonikus munkahely 3. - Az átszervezések fájdalmai

2024.02.05

Az átszervezés mindig sokk. Ha a cég érzelmi tudatosságot mutatva segít ezt átvészelni a munkavállalóknak, akkor az átszervezés sikerességét is biztosítja.

Egy ismerősöm szenved a munkahelyén, beszélnél vele?

2024.01.29

Álláskeresési tanácsadóként hogyan lehet segíteni annak, aki még nem döntötte el, hogy állást keres?

Álláskeresés AI segítségével

2024.01.22

Tudom, hogy ezt már vártátok tőlem! :) Hogyan lehet vele önéletrajzot íratni, és mennyire lesz az jó? Lehet-e az AI a személyes karriertanácsadód?

Harmonikus munkahely 2. – A folyamat, mint önvédelmi fegyver

2024.01.18

A folyamatok mentén a szervezet eljuthat abba az állapotba, ahol közbiztonság alapja, ha nem történik semmi és ez sokáig úgy néz ki, mintha a cég érdeke lenne.

Az irreális fizetési elvárásokról

2024.01.15

Valóban magas a bérigényük az álláskeresőknek? Miért tűnhet annak? És álláskeresőként mit kezdjünk a "húdesok" reakciókkal?

Harmonikus munkahely 1. - Sorozatindító

2024.01.10

Hogyan alkot egy csapat kedves-rendes-okos ember szörnyszervezetet? Hogyan lehet ezeket a faktorokat megszüntetni?