logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Archívum
mobile logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
publikálva: 2014.02.24 - 12 éve
Sikerman

Tesztelés a tudás anyja!

Minden önfejlesztő módszer lényege, hogy át lehessen ültetni a gyakorlatba. A tananyagot nem regényként kell olvasni, hanem ténylegesen alkalmazni kell a tanultakat a mindennapok során. Ezért fontos, hogy gyakorlatias módszertanon alapul

tesztelésMinden önfejlesztő módszer lényege, hogy át lehessen ültetni a gyakorlatba. A tananyagot nem regényként kell olvasni, hanem ténylegesen alkalmazni kell a tanultakat a mindennapok során. Ezért fontos, hogy gyakorlatias módszertanon alapuló tanfolyamokat válassz. Akár nyelvtanulásról, akár coachingról van szó.

A GYAKORLÁS a tudás anyja

Régen az mondták, az „ismétlés a tudás anyja”, de ma már bizonyított tény, hogy ez nem igaz. Nem az a lényeg, hányszor láttunk egy információt, hanem hogy kipróbáltuk- e a gyakorlatban. Tehát a tudás anyja a tesztelés. (http://index.hu/tudomany/2013/09/02/teszteles_a_tudas_anyja_nem_az_ismetles/)

Ha bemész egy könyvesboltba tucatnyi sikerreceptet kaphatsz pár ezer forintért. De nem mindegy melyiket veszed meg. Meg kell találnod azt, ami Neked szól, a Te észjárásodhoz passzol, könnyen olvasod, értelmezed. Érdemes ezeket szabad óráidban áttanulmányoznod. Mindenképp hasznodra válhat minden új tudás.

Tedd fel magadnak a megfelelő kérdéseket!

A sikerhez vezető utat senki azonban nem járhatja végig helyetted. Javaslom, hogy minden újonnan megszerzett elméleti tudást igyekezz minél alaposabban átültetni a gyakorlatba. Hogyan fogj hozzá?

Először is: Mikor valami újat olvasol, tanulsz, tedd fel magadnak a kérdést:

  • Mit nyerek én ezzel?
  • Hogyan tudom ezt majd használni? Megéri rászánni erre a pénzemet/ időmet?
  • Ha valamelyik feladat új ötletet ad neked, ne habozz azt is kipróbálni.

Másodszor: légy jelen. Légy mindig naprakész. Csatlakozz különböző csoportokhoz, ahol hasonló gondolkodásmódú emberekkel beszélgethetsz (lehet online is, nem kell érte feltétlenül kimozdulni).

Mindenkinek mást jelent a siker

A siker első és legfontosabb tényező Te magad vagy. Ha benned megvan az elhatározás, hogy most tényleg leteszel valamit az asztalra, ha eldöntötted, hogy saját fejlődésed érdekében tanulni fogsz, új ismereteket szerzel, akkor a legnagyobb sikertényező máris rendelkezésedre áll.

önmarketing

Ezt se hagyd ki!

Online tanfolyam, ami a Te igényeidhez igazodott!

100%- ban gyakorlatias!

KALANDOROK KÍMÉLJENEK! - csak komolyan elszántaknak!

Címkék:
Sikerman

A sikerman.hu oldal a business coaching rendkívül színes eszköztárával segít előhozni az Önben rejlő szuperhőst. Mindenkinek vannak rejtett tartalékai. Közös munkával megtanulhatja jobban kihasználni ezen erőforrásit. Kérje személyre szabott coaching árajánlatomat. Blogomban számos olyan önismerettel, önfejlesztéssel, önmarketinggel kapcsolatos témát megismerhet, ami hasznára válhat a mindennapokban.

A szerző összes bejegyzése
Bejegyzések, amik még érdekelhetnek
2025-12-15 17:12:24
Mikor keletkezik telephely az új OECD-szabályok szerint home office munkavégzés esetén?
2025-12-10 14:31:08
Érdemes?! nyelvvizsgát tenni 2026-ban Magyarországon?
2025-12-09 08:08:15
Melyek a munkáltató kötelezettségei munkabaleset esetén?
Sikerman

A sikeres munkavállaló tanácsadója

A blog összes bejegyzése
Hirdetés
A szerkesztő ajánlja
  • 2024-04-02 16:03:10 | Kaló István

    Informatikusok Magyarországon: Alkalmazott vagy Vállalkozó? - Fókuszban az IT Contracting

Cimkefelhő
hr coaching álláskeresés karrier e-learning vezetés motiváció munkavállaló állásinterjú vezető munkáltató toborzas Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda állás elearning Scotwork tárgyalás Munka Törvénykönyve önéletrajz tárgyalástechnika stressz képzés munka coach Linkedin Dr. Kocsis Ildikó felmondás scotwork vezetőfejlesztés kiválasztás szervezetfejlesztés tippek változás érthető jog tanulás önismeret szabadság online tanulás profitárgyaló siker tárgyalásikészség-fejlesztás
Widget Image

Főszerkesztő: Karácsony Zoltán

E-mail : zoltan.karacsony kukac hrportal.hu

Felelős kiadó: Markovics András

A HR Blog.hu kiadója a HR Portal.hu

A szerkesztőség címe: 1135 Budapest, Petneházy u. 55. I./7.

Telefon: +36 (1) 781 75 96

Gépház

Blogger bejelentkezés

Blogger regisztráció

Adatvédelem

Kiadónk további kiadványai

hrportal.hu

munkaugyi.hu

hrclub.hu

allasportal.hu

edenkert.hu

haziallat.hu