kapubanner for mobile

15 százalékos emelést kérnek a BKV-sok 2020-ra, de egyelőre időpontot sem kaptak a bértárgyalásra

A szakszervezetek szerint a BKV feladata lenne, hogy kigazdálkodják a béremelés fedezetét.

images

Tavaly is kevesebbet emelt béreken a BKV, mint kellett volna, ezért a dolgozók most 15%-os emelést szeretnének - mondta el az RTL Klub híradójánakNaszályi Gábor, az Egységes Közlekedési Szakszervezet (EKSZ) elnöke. Az alkalmazottak még a tavalyi bérmegállapodás alapján dolgoznak, pedig már novemberben sürgették, hogy kezdjék meg a bértárgyalásokat.

„A cég vezetése és a főváros vizsgálja azokat a lehetőségeket, amelyekkel a szükséges forrásokat biztosítani tudják” - válaszolta írásban a BKV. A Főpolgármesteri Hivatal ugyanakkor azt írta, hogy a főváros várja a szakszervezetekkel folytatott egyeztetés eredményét. A híradó megkeresésére a Miniszterelnökség azt válaszolta, azt várják a főpolgármestertől, hogy biztosítsa a közösségi közlekedés zavartalan működését Budapesten. A szakszervezetek szerint a béremelés fedezetét a BKV vezetésének kellene kigazdálkodnia, és nem az ő dolguk, hogy erre hogyan szereznek pénzt. A szakszervezetek egyelőre nem akarnak sztrájkkal fenyegetőzni. Céljuk, hogy tárgyaljanak követelésükről, ám ha ez nem történik meg, kénytelenek lesznek sztrájkolni.

Ahogy arról mi is beszámoltunk, Karácsony Gergely novemberben bejelentette, hogy nem fogják tudni tartani a szakszervezetek által kért 15%-os béremelést, de igyekeznek jó kompromisszumot kötni a dolgozókkal.

RTL Klub híradó
fotó: BKK.hu
  • 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.info button Részletek ticket button Jegyek