A fellendülés előszele: nőtt a részmunkaidős foglalkoztatás
A részmunkaidős foglalkoztatás erőteljes növekedése arra utal, hogy mind az Egyesült Államokban, mind az Európai Unióban megindult a gazdasági fellendülés - mondta Denis Pennel, a munkaközvetítő ügynökségek nemzetközi szövetsége, az International Confederation of Private Employment Agencies (CIETT) ügyvezetője.
Számos európai országban kétszámjegyű százalékos növekedést mutat a részmunkaidős foglalkoztatás az előző évi bázishoz képest, de abszolút mértékben még mindig elmarad a krízis előtti szinttől. A részmunkaidős alkalmazottak által ledolgozott munkaórák száma áprilisban a tavalyihoz képest 16 százalékkal növekedett Franciaországban, 10,7 százalékkal Belgiumban és 18,1 százalékkal Olaszországban. Márciusban a németországi növekedés 23,6 százalékot ért el.
A konjunktúra alakulásának klasszikus lefolyása szerint a fellendülés először a termelőipari szektorban érezteti hatását, a szolgáltató szektorban pedig csak később. Mihelyt a fellendülés tartósnak bizonyul, 6-12 hónapos távlatban a részmunkaidős alkalmazás növekedése átterjed a teljes munkaidős alkalmazottak számának növekedésére.
A 2007 végén, 2008 elején recesszióba süllyedt Egyesült Államokban a gazdasági fellendülés gyorsabb mint Európában. Májusban a részmunkaidős alkalmazottak száma 19 százalékkal haladta meg az előző évit. (A CIETT adatai nem tartalmazzák az amerikai népszámlálásra felvett alkalmazottakat.)
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatásban a brit dolgozók majdnem negyede arról számolt be, hogy magányosnak érzi magát a munkahelyén. Teljes cikk
Ausztriában az átlagos éves bruttó kereset 2025-ben már több mint 51 ezer euró volt (19,6 millió forint), ami jelentős különbséget jelent a magyar... Teljes cikk
A szakértő szerint a vezetőnek mentális egészségügyi napokat, pénzügyi támogatást és jóléti forrásokat kellene felajánlaniuk a dolgozóknak,... Teljes cikk
- Erre fordítják a dolgozók az AI által megtakarított időt 2 hete
- Befagyott álláspiac: enyhülés vagy újabb jégkorszak vár ránk 2026-ban? 2 hete
- Czomba Sándor elárulta, hol nőtt a foglalkoztatás 3 hete
- Mire jók a laza péntekek az irodában? 3 hete
- Repkedtek a milliárdok - Ekkora bírságot szabott ki a vállalkozásokra a GVH 2025-ben 4 hete
- Így változnak az egyszerűsített foglalkoztatás szabályai 2026-tól 4 hete
- Kik dolgoznak többet, az európaiak vagy az amerikaiak? 4 hete
- Hogyan tervezd meg a szabadnapjaidat 2026-ban? Ajánlott nyaralóhelyek 1 hónapja
- Így spórolj a munkaidő-tervezéssel 1 hónapja
- A fogyatékossággal élők gazdasági aktivitása - grafikon 1 hónapja
- Itt a rejtett hazai munkaerő-tartalék: 50–60 ezer ember munkába állhatna, vendégmunkások helyett 2 hónapja


Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig