Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Befejeződött a sztrájk a General Motorsnál

Az amerikai United Auto Workers szakszervezeti szövetség szerdán bejelentette, hogy előzetes megállapodást kötött a General Motors Corp. vezetéssel a munkaszerződésekről, és erre való tekintettel a kétnapos országos sztrájkot azonnal befejezik.

A munkaszerződést, amelyben egyebek között az egészségbiztosításról, bérekről, prémiumokról rendelkeznek, még a szakszervezeti elnökségnek és 73 ezer fős tagságnak is jóvá kell hagynia. A megállapodás ratifikálása még e héten megtörténhet - közölték.

A megállapodás mintaként szolgálhat a Ford Motors és a Chrysler számára is. A három nagy, detroiti székhelyű autóipari cég tavaly 15 milliárd dolláros összesített veszteséget realizált. A GM dolgozói hétfőn kezdték el országos sztrájkjukat, az elsőt 1970- óta.

A legtöbb elemző rövid ideig tartó megmozdulásra számított, részben azért, mert a sztrájk jelentős értékesítési visszaesést okoz a GM-nek, de megterheli a sztrájkolók családját is, mivel azoknak heti 200 dolláros sztrájkpénzből kell kijönniük. A munkabeszüntetés 80 USA-beli GM üzemet érintett, de kihatott az amerikai részegségszállítókra épülő kanadai és a mexikói üzemekre is.

  • 2021.06.23Visszatérés az irodába, de hogyan? Visszacsöppenni az irodai forgatagba kihívásokkal teli feladat, tudatosan megtervezett lépések mentén azonban viszonylag zökkenőmentessé tehetjük a folyamatot. Részletek Jegyek
  • 2021.06.28Minőségellenőr képzés A minőségellenőrök felkészítése a minőségellenőrzési és fejlesztési tevékenységek eredményes elvégzésére. A minőségellenőrzéshez szükséges alapvető ismeretek és módszerek készségszintű elsajátítása, a résztvevők minőségirányítási kompetenciájának fejlesztése. Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter