kapubanner for mobile

Béremelés helyett bérkiegészítés, befagyasztott ügyeleti díj: ezért vándorolnak el az orvosok

Béremelés helyett bérkiegészítés, befagyasztott ügyeleti díj, csökkenő pihenőidő, több készenlét, hétvégi munka. Ezeket a pontokat kifogásolja a Magyar Orvosi Kamara a parlamentnek múlt pénteken benyújtott egészségügyi salátatörvényben. Éger István elnök szerint nagy az elégedetlenség és az elvándorlás mértéke tovább emelkedik.

images

Éger István, a köztestület elnöke szerdán, Budapesten tartott sajtótájékoztatóján hangsúlyozta: miután megismerték a törvénytervezetet, a "rendkívül rövid", egy napos határidő ellenére a kamara benyújtotta részletes véleményét, egyúttal külön levélben, és telefonon is felkereste Szócska Miklós egészségügyi államtitkárt, jelezve: a jogszabály életbe lépése az ágazatban további fesztültségek forrása lehet, "az orvoskar elégedetlenségét, menekülését" fogja generálni, ezért szeretnének egyeztetni a tervezetről. A kamara ezen felajánlására válasz nem érkezett - mondta.

Réthelyi Miklós nemzeti erőforrás miniszter múlt pénteken nyújtotta be az Országgyűlésnek az egyes egészségügyi tárgyú törvények módosításáról szóló javaslatát, az újabb egészségügyi salátatörvényt. A törvényjavaslat nagy részben a dolgozók anyagi, illetve munkakörülményeit szabályozza. Részletesen meghatározza az egészségügyi dolgozók számára elrendelhető ügyeletek, túlmunkák, valamint készenlétek időtartamát és annak díjazását, továbbá rendelkezik a dolgozók "egészségügyi válsághelyzetben" történő kirendelésének szabályairól.

A javaslat értelmében a központi gyakornokokat, illetve rezidenseket foglalkoztató egészségügyi szolgáltatónál helyi érdekképviseleti szerv hozható létre, amely előzetes véleményt nyilvánít a központi gyakornokokat, illetve rezidenseket érintő döntéseket megelőzően. Ezen helyi érdekképviseleti szervek tevékenységét a központi gyakornokok, illetve rezidensek országos érdekképviseleti szerve koordinálná a jövőben.

Éger István kifejtette: a kamara sérelmezi többek között, hogy "a korábban beharangozott béremelés" törvényi hátterének megteremtése kapcsán az előterjesztés a szakdolgozók és az egészségügyi diplomások tekintetében ír elő alapbéremelést, az orvosok számára viszont alapbér plusz bérkiegészítés a megfogalmazás.

Ezen felül beláthatatlan időre befagyasztják a dolgozók ügyeleti díját. Mindemellett az orvosok két műszak közötti 11 órás pihenőidejét tizenegy óráról nyolcra csökkentenék, az egy hónapban elrendelhető orvosi készenlétek számát másfélszeresére, négyről tízre emelnék. Éger István azt is kiemelte, hogy "az orvosok számára a vasárnap ezentúl kedden lesz", ugyanis mint kifejtette, a javaslat értelmében az orvosok pihenőnapját nem lenne kötelező hétvégén kiadni.

Éger István arra is kitért, hogy míg az egészségügyi törvény korábban soha nem foglalkozott a dolgozók érdekvédelmével, most egyes orvosrétegeket emelnének ki. A kamarai elnök szerint ezzel törvényi szinten alkalmaznak megosztó taktikát az egyes egészségügyi érdekképviseleti szervek között.

A MOK elnöke azt is elmondta: csak a múlt héten két kollégája jelentette be, hogy külföldön folytatja tovább pályáját. Éger István szerint az egészségügyi ágazatban még mindig nagy az elégedetlenség, az elvándorlás mértéke továbbra is emelkedik.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Szakértő: Ezért kerülhetnek nehéz helyzetbe a nyugdíjasok a választás után

Dr. Farkas András szerint a választások után egy új nyugdíjemelési eljárás bevezetése jelenthet megoldást a nyugdíjasok helyzetére. Teljes cikk

Hol ellenőriz az adóhatóság áprilisban?

Az adóellenőrök több helyszínen is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Kutatás: ennyivel ér többet a diploma az érettséginél a munkaerőpiacon

A Varsovia Egyetem kutatása szerint hamar megtérülhet a tanulásba fektetett összeg a munkaerőpiacon, Magyarországon az érettségizettek... Teljes cikk