Czomba Sándor: Cél a közfoglalkoztatás átalakítása
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA kormány a közfoglalkoztatás átalakítása keretében az értékteremtő munkavégzésre helyezi a hangsúlyt - mondta Czomba Sándor, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) államtitkára a kormányszóvivői tájékoztatón szerdán, Budapesten.
Szeptember végéig közel 110 milliárd forintot fordított a költségvetés a közcélú foglalkoztatás finanszírozására, ebből az Út a munkához programra 65 milliárdot - közölte a foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkár.
Czomba Sándor elmondta: az új kormány célja a közfoglalkoztatás átalakítása, ennek első lépéseként októbertől újabb két közfoglalkoztatási program indul.
Egy 41 millió forintos keretében október közepétől január végéig a beregi térségben újabb száz közmunkás kezd dolgozni egyebek között a gát magasításához kapcsolódó munkán, a beregi árapasztó víztározó építési munkáinak előkészítésében.
A programot az NGM közösen alakítja ki a Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium társadalmi felzárkóztatásáért felelős államtitkárságával, annak érdekében, hogy a programban résztvevők legalább fele roma származású legyen - tette hozzá az államtitkár.
Az NGM kezdeményezte másik program október elejétől december végig tart, és a 4.500 közcélú foglalkoztatott átcsoportosítását szolgálja, akik az önkormányzatoktól az állami vagyont kezelő cégekhez, például erdőgazdaságokhoz, vízügyi igazgatóságokhoz, nemzeti parkokhoz kerülnek.
A foglalkoztatásba csak azok a közcélú foglalkoztatottak vonhatók be, akikkel az önkormányzatoknak már érvényes munkaszerződése van, és ez legkésőbb december 31-én lejár. Szeptemberben az önkormányzatoknál a közcélú munkások száma már meghaladta a 110 ezret, ennyi embert nem képesek egyszerre tartalmasan, hasznosan foglalkoztatni saját hatáskörben, az átcsoportosítás viszont jó megoldást kínál.
Czomba Sándor elmondta: az új kormány célja a közfoglalkoztatás átalakítása, ennek első lépéseként októbertől újabb két közfoglalkoztatási program indul.
Egy 41 millió forintos keretében október közepétől január végéig a beregi térségben újabb száz közmunkás kezd dolgozni egyebek között a gát magasításához kapcsolódó munkán, a beregi árapasztó víztározó építési munkáinak előkészítésében.
A programot az NGM közösen alakítja ki a Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium társadalmi felzárkóztatásáért felelős államtitkárságával, annak érdekében, hogy a programban résztvevők legalább fele roma származású legyen - tette hozzá az államtitkár.
Az NGM kezdeményezte másik program október elejétől december végig tart, és a 4.500 közcélú foglalkoztatott átcsoportosítását szolgálja, akik az önkormányzatoktól az állami vagyont kezelő cégekhez, például erdőgazdaságokhoz, vízügyi igazgatóságokhoz, nemzeti parkokhoz kerülnek.
A foglalkoztatásba csak azok a közcélú foglalkoztatottak vonhatók be, akikkel az önkormányzatoknak már érvényes munkaszerződése van, és ez legkésőbb december 31-én lejár. Szeptemberben az önkormányzatoknál a közcélú munkások száma már meghaladta a 110 ezret, ennyi embert nem képesek egyszerre tartalmasan, hasznosan foglalkoztatni saját hatáskörben, az átcsoportosítás viszont jó megoldást kínál.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?