kapubanner for mobile

Felmérés: A nők 35%-kal nagyobb valószínűséggel mondanak le az orvosi ellátásról, mint a férfiak

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A munkavállalók romló fizikai egészségi állapota a munkahelyekre is káros hatással lehet.

Felmérés: A nők 35%-kal nagyobb valószínűséggel mondanak le az orvosi ellátásról, mint a férfiak-

Egy friss felmérés szerint a nők a költségek, a hosszú várakozási idő és az utazás miatt lemondanak az orvosi ellátásról vagy csak később fordulnak szakemberhez – írja a HR Drive.

A Deloitte kutatásából kiderül, hogy a nők a költségek miatt 31%-kal nagyobb valószínűséggel mondanak le az orvosi ellátásról, mint a férfiak,. A megkérdezett nők 44%-a azt mondta, hogy „nem” vagy „kevéssé” felkészült arra, hogy 500 dollárt fizessen egy orvosi vészhelyzet fedezésére, míg a férfiak 25%-a azt mondta, hogy nem készült fel az orvosi vészhelyzetekre.

A Bank of America nemrégiben készített jelentése szerint a pénzügyi jólét érzése tekintetében továbbra is különbség mutatkozik a férfiak és a nők között::  a férfiak 100-ból 53, a nők 46 pontot adtak meg.

A munkavállalók romló fizikai egészségi állapota káros hatással lehet a munkáltatókra, mondta korábban a Gallup egyik kutatási igazgatója. Az igazgató szerint a munkavállalók jólétére gyakorolt hatáson túl a rossz egészségi állapot több hiányzáshoz és magasabb egészségügyi költségekhez vezethet, amivel a vállalatok szembe kell nézniük.

 

HR Drive

fotó: unsplash

  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek