Heti 3 és fél munkanap a jövő?
A technológia mindig is helyettesítette a munkahelyeket – mondja Jamie Dimon, a JP Morgan Chase vezérigazgatója. A jó hír, hogy a gyerekeink 100 évig fognak élni, nem lesznek rákosak és valószínűleg három és fél napot fognak dolgozni hetente.
Az AI (mesterséges intelligencia) itt van velünk, már most is emberek ezrei foglalkoznak vele. Ez egy élő, lélegző dolog. Változni fog, mindenféle modell, különböző eszközök és technológiák jönnek létre – mondja Dimon, a JP Morgan Chase vezérigazgatója a Bloombergnek adott interjúban. A technológia fejlődése munkahelyek megszűnéséhez vezethet, de a három és fél napos munkahét bevezetéséhez is hozzájárulhat.
Dimon szerint minden alkalmazásban, minden adatbázisban alkalmazni fogják az AI-t: tehát lehet, hogy másodpilótaként, lehet, hogy az ember helyettesítésére. Hozzáteszi, hogy természetesen a technológia helyettesíteni fog néhány munkahelyet, de a banknál remélhetőleg át tudják majd csoportosítani az embereket. A JP Morgan vezérigazgatója elismeri, hogy vannak negatívumok, beleértve azt is, hogy az AI-t rossz emberek rossz dolgokra használják, de ezért is lesznek jogi védőkorlátok.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A statisztikák szerint az Egyesült Királyságban minden hetedik ember neurodivergens, ami azt jelenti, hogy a munkaerő jelentős részét teszik ki a... Teljes cikk
Magyarország gazdaságát a Tisza-kormány tudásra, kreativitásra, az életképes és versenyképes ötletekre építi, mert ebben rejlik a hosszú távú... Teljes cikk
A Lori’s Gifts nevű kórházi ajándékbolt-láncot 600 000 dollár megfizetésére kötelezték, mert a vádak szerint indokolatlanul szigorú fizikai... Teljes cikk
- Az AI leváltja a kárszakértőket? Már ember nélkül is megy a kifizetés 22 órája
- Robbanásszerűen nő az AI-képzés iránti igény, miközben szakemberhiány sújtja a piacot 2 napja
- Több ezer elbocsátás a Metánál és a Microsoftnál az AI miatt 3 napja
- Tényleg csalhatnak az AI-jal az az állásinterjúkon? 3 napja
- A mesterséges intelligencia szerepe a teljesítményalapú bérezésben 4 napja
- Meta: Dolgozói billentyűleütéseket és egérkattintásokat követnek az AI betanításához 5 napja
- Mesterséges intelligencia: Távoli a megtérülés, mégis nőnek a befektetések a PwC felmérése szerint 5 napja
- Egyre többször dönt helyettünk az AI 5 napja
- Tyúk vagy tojás? Az MI-szakadék, amiért a HR nagy árat fizethet. 6 napja
- Mesterséges intelligencia a toborzásban: lehetőségek és etikai kérdések 6 napja
- Munkahelyi árnyék AI: Kié a felelősség, ha a technológia hibázik? 7 napja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?