kapubanner for mobile

HR Network Találkozó 2008. március 4-én!

Sok HR szakember azt tapasztalja, hogy a vállalatvezetés a HR munkát csupán adminisztratív "elintézendő" tevékenységnek tekinti. A vezetők gyakran nem látják a személyzetfejlesztés és a vállalati eredmények konkrét összefüggéseit, illetve nem támogatják hatékonyan a HR menedzser munkáját.

Melyek ennek a jelenségnek az okai, és hogyan lehet ezen változtatni? Mit tehetnek maguk az érintettek, a HR szakemberek annak érdekében, hogy munkájuk elismertebb legyen? Milyen meglévő konkrét tapasztalatok vannak erre vonatkozóan a hazai- és a külföldi gyakorlatban?

Ezeknek a kérdéseknek a megválaszolására HR vezetők kezdeményezésére a következő HRKN Találkozón:
HR Stratégiai munkacsoportot hozunk létre.

A munkacsoport - természetesen tagjainak igénye szerint - olyan gyakorlati témákat kíván feldolgozni, mint például:
  • Hogyan válhat a HR vezetés a vállalatvezetés stratégiai partnerévé?
  • Mit jelent a rendszerszemlélet a HR munkában?
  • Hogyan növelhető a képzés jelentősége a vállalkozásokban?
  • Melyek a mai legfontosabb nemzetközi trendek a HR munkában?

    A HRKN Találkozó 2008. március 4-én, kedden 14.00 órától kerül megrendezésre a Dr. Bodó Training Kft. és a HR Network 1072 Budapest, Rákóczi út. 4. I. em. 1. szám alatti szemináriumi termében.

    A további Találkozók gyakoriságát, illetve a kapcsolattartás módját a résztvevők maguk döntik el.

    A részvétel díja: önkéntes költséghozzájárulás a helyszínen.
    Örülnénk, ha már a Találkozót megelőzően is - függetlenül a részvételtől - minél többen megírnák véleményüket, ötleteiket, javaslataikat a témával kapcsolatban a HR Network fórumában.

    HR Network fórum:
    www.hr-network.hu/forum

    Jelentkezés a HRKN Találkozóra:
    www.hr-network.hu
    • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
    További cikkek
    Mindig az utolsó pillanatra hagysz mindent? A tudomány szerint ez önvédelem

    A halogatást sokan lustaságnak vagy rossz időmenedzsmentnek tartják, a kutatások szerint azonban egészen más áll a háttérben. Amikor egy határidő... Teljes cikk

    Mit tanuljon ma a gyerekem, ha az AI mindent felforgat? - íme két szakember válasza

    Az AI nemcsak állásokat, hanem teljes karrierutakat ír át. Craig Mundie, a Microsoft volt stratégiai vezetője szerint a jövő oktatásának a... Teljes cikk

    Már január második péntekén feladjuk? Így maradj motivált!

    Már feladtad az év eleji fogadalmakat? Nem vagy vele egyedül. Felmérések szerint az emberek 80%-a már az év első két hetében, és általában az... Teljes cikk