Jelentős jutalmakra számíthatnak az állami cégek vezetői

Az állami és fővárosi tulajdonú cégek vezető tisztségviselői jelentős összegű prémiumot kaphatnak - írja a Népszabadság.

A 2010-es kormányváltás után a közszférában bevezetett kétmillió forintos bérplafont csak a költségvetési szférában dolgozókra vonatkozik, az állami cégek vezetőire és a politikusokra nem. Az állami és önkormányzati cégek tartják magukat ahhoz, hogy a topvezetők bére nem lépheti át a kétmillió forintot, viszont olyan munkaszerződéseket kötöttek a felső vezetéssel, amelyek szerint meghatározott feladatok végrehajtása esetén a fizetés mellé az alapbér bizonyos részének megfelelő - akár 80 százalékos - kitevő prémiumot kaphatnak.

Népszabadság

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban. Részletek Jegyek