Kelly Katalin partneri kinevezést kapott az Arthur Hunt fejvadászcégnél
Partnerré lépett elő Kelly Katalin principal consultant pozícióból a közép- és felsővezetők közvetítésével foglalkozó, francia többségi tulajdonú, a magyar piacon 22 éve meghatározó Arthur Huntnál.

Kelly Katalin tanulmányait Grazban és az Egyesült Államokban (Marylandben) végezte. Pályáját Hawaiion üzletfejlesztési managerként kezdte egy belsőépítész vállalatnál, majd 2006-ban hazaköltözött szülővárosába, Budapestre. Egy évet dolgozott az RTL Klub kereskedelmi televíziónál médiakoordinátorként. 2007-ben váltott az Arthur Hunt fejvadászcéghez, ahol az évek során junior tanácsadó pozícióból előbb senior tanácsadóvá, majd principal consultanttá avanzsált.
Több mint 250 megbízást teljesített az utóbbi 15 évben, szűkebb szakterülete az FMCG, a kiskereskedelem, a jog és a média. Magyar anyanyelve mellett folyékonyan beszél angolul és németül.
A közép- és felsővezetőket közvetítő Arthur Hunt Group párizsi központú, 1991-ben alapították. A magyar leányvállalat 1999-ben indult. A cégcsoport a közép- és kelet-európai régióban még Ausztriában, Lengyelországban, Szlovákiában, Csehországban, Romániában és Oroszországban képviselteti magát.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Újabb amerikai kutatás-fejlesztési beruházást hajtanak végre Magyarországon, amely jól illeszkedik a kormány azon stratégiai célkitűzéséhez,... Teljes cikk
Megszületett a 2026-os bérmegállapodás a BKV Zrt.-nél, az idén összesen 9,2 százalékkal emelkednek a bérek a társaságnál - közölte a cég szerdán az MTI-vel. Teljes cikk
A kiegészítő bérfejlesztéssel a MÁV-csoport dolgozóinak alapbére 9,6 százalékkal nő, az összes emelést és juttatást beleszámolva 13... Teljes cikk
- Hogyan élhet túl a tanulás kultúrája egy rövid távra hangolt világban? 2 hónapja
- Mi alapján kaphatok megváltozott munkaképességűként több ellátást? 3 hónapja
- Ezért foglalkoztass megváltozott munkaképességű kollégát 5 hónapja
- Így foglalkoztass megváltozott munkaképességű munkatársat: kihívásokból előnyök 5 hónapja
- Vastag mínuszok, csak kevés látványos plusz: ilyen évük volt a HR toborzási szolgáltatóknak 6 hónapja
- Ha nem válik be, ingyen újra keresik - fejvadászat garanciával 6 hónapja
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2025-ben: Erdei Katalin, Richter Gedeon Nyrt. 8 hónapja
- Leszázalékolás mellett dolgozhatok teljes munkaidőben? 8 hónapja
- Levonhatnak figyelmeztetés nélkül a rokkantsági ellátásból tartozást? 8 hónapja
- Igaz, hogy fogyatékossági támogatottaknak plusz juttatás is jár? 8 hónapja
- Megvonható a munkaközi szünet a megváltozott munkaképességűektől? 8 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig