Közös gondolkodás, inspiráció, tudásmegosztás egy helyen
"A Te életed. A Te döntésed. A Mi jövőnk." mottóval rendezi meg Budapesten, szeptember 19-21. között a Szervezetfejlesztők Magyarországi Társasága (SZMT) éves konferenciáját.
A szervezeteknek egyre nagyobb kihívásokkal kell szembenézniük. Függetlenül attól, hogy magán, állami vagy non-profit szerveztek, alkalmazkodniuk kell a felgyorsult világhoz. Ez rugalmasabb szervezeti struktúrákat, új vezetési stílust és új szervezeti kultúrát kíván. A szervezetfejlesztés egy eszköz, ami megoldást nyújthat a szervezetek problémáira, illetve egy mód arra, hogy elemezzük a folyamatokat és megtaláljuk azok hatékonyabb szervezését. A cél a közös megoldás, melyet a tanácsadó és a kliens együtt találnak ki.
Az Cutting Edge OD Konferencia célja, hogy létrehozzunk egy olyan teret, ahol párbeszéd alakul ki a szervezetfejlesztés különböző oldalaival találkozó felek között, hogy a közös megoldás könnyebben születhessen meg. Ez egy egyedülálló lehetőség arra, hogy a kutatók és a gyakorlatban tevékenykedők, a tanácsadók és a vezetők, a cégek képviselői feltehessék egymásnak a kérdéseiket, megoszthassák tapasztalataikat, és közösen válaszokat és megoldásokat kereshessenek.
Ennek érdekében a Cutting Edge OD Konferencia keretein belül a résztvevők találkozhatnak a szervezetfejlesztés élenjáró megközelítéseivel és legújabb kutatási módszereivel, megvitathatják a szakmában aktuálisan felmerülő problémákat, és közösen, egymástól tanulva valódi fejlesztési eseteket dolgozhatnak fel.
A konferencia harmadik napján pedig az új, alakulóban lévő Európai Szervezetfejlesztő Intézet kerül a fókuszpontba. A hazai és külföldi előadók a konferencia szervezőivel és résztvevőivel együtt keresik a cutting edge válaszokat az új ritmusú világ kihívásaira. Céljuk, hogy egy olyan társadalmat teremtsenek, ahol jobb élni és olyan szervezeteket, ahol jobb alkotni. Hogy egy olyan jövőt hozzanak létre, ahol mindenki felismeri és élvezi annak a szabadságát, hogy ő maga is része a teremtő folyamatnak. Érdekes és újszerű témákat kínálnak cégvezetőknek, kutatóknak, humán erőforrás menedzsment, illetve szervezetfejlesztés iránt érdeklődőknek egyaránt.
Az előadók között lesz többek között Sari van Poelje, aki az innovatív szervezeti kultúraváltoztatásról beszél majd egy saját tapasztalati példán keresztül. Paul Tolchinsky és Jürgen Sicher virágzó szervezetek tervezéséről tart előadást, a vezetői újratervezés fontosságára téve a hangsúlyt. Ábri Judit és Kalamár Beáta az Executive coaching lehetőségeit és feladatait tárgyalja előadása során, Dr. Gelei András pedig a szervezeti bölcsesség kibontakozásáról mesél majd. Kosztolányi István az életben és munkában való tudatos jelenlétet helyezi előadása fókuszába, de szó lesz még vállalati önkéntességről, a kérdezés erejéről, szervezeti stresszkezelésről és számos egyéb izgalmas témáról neves magyar és külföldi szakemberek előadásában.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A 2023-mas pályázatra 29 település és 37 munkahely jelentkezett. Teljes cikk
A családokért felelős államtitkár elmondta, hogy a kormány még nagyobb hangsúlyt akar fektetni a családok "testi-lelki-szellemi egészségének" elősegítésére. Teljes cikk
Évi 12 ezer forint állami támogatás azoknak jár, akik egy év alatt legalább 120 ezer forintot tesznek félre ebben a megtakarítási formában -... Teljes cikk
- Sämling Solution Szervezetfejlesztő (OD) tanácsadó képzés - Miért érdemes Szervezetfejlesztővé válni? 1 hete
- Jelentősen bővültek a doktori képzésekben résztvevők lehetőségei 3 hete
- Tíz, gyermekvédelmi szakellátásban nevelkedett fiatal állhat munkába a rendőrségnél 3 hete
- Így zárultak munkaerőpiaci támogatási programok Vasban 1 hónapja
- Duplájára emelkedik a Széchenyi Mikrohitel MAX+ összege 2 hónapja
- Hogyan alakítja át az MI a toborzók munkáját? Ezzel vár az idei recruiTECH 2 hónapja
- Új vezető az Integrom Program élén és február végén indul a következő képzés 2 hónapja
- Összeolvad a Vialto Consulting és az edUcate 2 hónapja
- Újra pályázhatnak az általános iskolák a High-Tech Suli programban 2 hónapja
- Hol fáj a cégeknek? Szervezetfejlesztési és vezetési trendek 2024-ben 2 hónapja
- Két nemzetközi csereprogram is elindult diákok számára 2 hónapja