Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 4 éve

Októberben 14 millióan voltak munka nélkül az Európai Unióban

Októberben a piaci várakozásokkal összhangban 2020 áprilisa óta a legalacsonyabbra csökkent a munkanélküliségi ráta az euróövezetben az Európai Unió statisztikai hivatala az Eurostat legfrissebb jelentése alapján.

eu munkanélküliség

Októberben szezonális kiigazítással 7,3 százalékra csökkent a munkanélküliségi ráta az euróövezetben a szeptemberi 7,4 százalékról és a 2020 októberi 8,4 százalékról. 

Az Európai Unió 27 tagállamában 6,7 százalékos volt a szezonálisan kiigazított munkanélküliségi ráta, a szeptemberivel megegyező. Tavaly októberben 7,5 százalékon állt a munkanélküliségi ráta az EU-ban.

Októberben 14,312 millióan voltak munka nélkül az Európai Unióban, ebből 12,045 millióan az euróövezetben.

A szeptemberihez képest a munkanélküliek száma az Európai Unióban 77 ezerrel csökkent októberben, az euróövezetben pedig 64 ezerrel. Az Európai Unióban az egy évvel korábbinál 1,650 millióval voltak kevesebben munka nélkül októberben, az euróövezetben pedig 1,564 millióval. 

A legmagasabb munkanélküliségi rátát Spanyolországban és Görögországban regisztrálták októberben, 14,5, illetve 13,1 százalékosat. Magyarországon 3,6 százalékos, Lengyelországban 3,4 százalékos, Szlovákiában 6,3 százalékos, Romániában 5,3 százalékos, Horvátországban 7,0 százalékos, Csehországban pedig 2,6 százalékos volt az októberi munkanélküliségi ráta.

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Több jel is arra mutat, hogy egyre több a munkahelyi zaklatás

A Google keresési adatai és a felmérések is azt jelzik, hogy egyre többen aggódnak a munkahelyi zaklatás miatt. Teljes cikk

Felmérés: 10 vállalatból 3 tervezi, hogy jövőre AI-jal helyettesíti dolgozóit

A tanulmány szerint az informatika, a pénzügyi szolgáltatások és a könyvelés azok az iparágak, ahol a mesterséges intelligenciával kapcsolatos... Teljes cikk

A dolgozók kétharmada pluszmunkát vállal az ünnepi kiadások miatt

A válaszadók majdnem fele szerint a pluszmunka valószínűleg rontja a teljes munkaidőben végzett állásuk hatékonyságát. Teljes cikk