Leépítések az elektronikai gyártóknál: katasztrofális volt a tavalyi év
A kilencvenes évek közepétől az informatikai és az elektronikai gyártók Magyarország feldolgozóiparának húzóágazatát jelentették, tavaly azonban óriási visszaesésnek lehettünk tanúi - írja a Népszabadság. A lap szerint az okok a szektor üzleti modelljének átalakulásában, bizonyos piaci szereplők meggyengülésében, illetve a nem elég vonzó gazdasági környezetben keresendők.
A Nokia 2000-ben óriási gyártóbázist létesített Komáromban, amely számos beszállítót is az ipari parkba vonzott. Az évtized végére Magyarország az informatikai bérgyártás fellegvára lett: gyárat üzemeltetett a Flextronics, a Jabil és az Elcoteq is, de az autóipari beszállítók is komoly kibocsátással járultak hozzá a GDP-hez, a már említett bérgyártók megrendelőiként.
A válság, az iparág átalakulása, a termelés keletre tolódása azonban rontotta Magyarország pozícióit. A Nokia Komárom Kft. tavaly jelentette be, hogy 2300 embert, alkalmazottainak kétharmadát elbocsátja. A gyár termelése negyedével esett vissza. 2011 végén ment csődbe a finn Elcoteq is: az elektronikai bérgyártó 1500 embernek mondott fel.
A szingapúri székhelyű Flextronics Budapesten, Sárváron, Pécsett, Tabon és Zalaegerszegen működtet gyártelepeket, 2011 végén 12 ezer embert foglalkoztattak, de tavaly csak Zalaegerszegről több lépcsőben mintegy 1600 embert küldtek el, aktivitásuk mintegy 20 százalékkal csökkent. A Remy autóipari beszállító is bezárta több száz embert foglalkoztató mezőkövesdi gyárát. A Samsung jászfényszarui gyára is közel 15 százalékkal üzemel alacsonyabb fordulaton, mint eddig.
Az amerikai Jabil 2011-ben Tiszaújvárosban tízezer körüli alkalmazottal Kelet-Magyarország legnagyobb foglalkoztatójává vált. A cég pozíciói egyelőre stabilak, de kibocsátásuk annak ellenére is mintegy 15 százalékkal csökkent, hogy a BlackBerry immár a térségben csak náluk gyárt készülékeket.
A Népszabadságnak nyilatkozó iparági szakértő szerint ugyanakkor a bérgyártóknál van remény arra, hogy 2013 elején bővüljön a szektor. A márkatulajdonosoknál már kevésbé, ők ugyanis nem elég rugalmasak.
A kutatás-fejlesztési központok azonban 2012 nyertesei voltak, az IBM, a Nokia-Siemens Networks, az Ericsson és a Huawei is növelte jelenlétét.
Gyárnyitásra is volt példa: Tatabányán nyílt meg a Samsung Chemical Magyarország Kft., a dán szivattyúgyártó Grundfos pedig bővítette két tatabányai és egy székesfehérvári gyárát.
Népszabadság
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
- Kollektív elbocsátást jelentett be az egyik legnagyobb román autóipari cég 3 napja
- Hol élnek a legjobban kereső magyarok? Településenként mutatjuk a nettó béreket 6 napja
- Hol fizetnének ötször többet a munkádért Európában? 7 napja
- Több mint száz dolgozót küld el a barkácsáruházlánc 1 hete
- Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch 2 hete
- Mi tartja vissza a magyarokat az önkéntességtől? 2 hete
- Sokkoló döntés év végén: 140 embernek mond fel a Gattyán-birodalom 2 hete
- Válságspirálban az RTL: akár ezernyi munkahely is megszűnhet 3 hete
- Megindult az AI-lavina: olyan állások is veszélyben, melyek védettnek tűntek 4 hete
- Robbanás előtt a magyar oktatás: az AI miatt eltűnhetnek a tantárgyak és a tantermek 4 hete
- HR forradalomból HR válság? Így verheti szét az AI a szakmát 4 hete
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja