kapubanner for mobile

Lengyelország: ünnepnapokon tilos nyitva tartani a boltoknak

Ha részlegesen is, de sikerült az ünnepnapi nyitva tartás ellen folyamatosan harcoló lengyel politikai erőknek módosítani a munka törvénykönyvét. A teljes vasárnapi és ünnepnapi tilalom ugyan megbukott a szejmben, de évi 12 ünnepnapon így is tilos lesz kinyitniuk az üzleteknek - adja hírül a Napi Gazdaság.

Lengyelországban évek óta napirenden van a vasárnapi nyitva tartás ügye, először a befolyásos római katolikus egyház emelte fel a szavát ellene, majd a vele szövetséges politikai pártok folytatták a lobbizást. Mivel azonban országos szinten nem sikerült megoldani a problémát, a vajdaságok és a városok önkormányzataival próbálták betiltatni a nemzetközi üzletláncok vasárnapi nyitva tartását - amit a kiskereskedőknek viszont engedélyeztek volna. Emiatt is buktak el ezek a próbálkozások, a jog előtti egyenlőség elve ugyanis nem ad lehetőséget ilyen kivételezésekre, arról nem is beszélve, hogy a rendelkezés mintegy 18-27 ezer ember állását veszélyeztette volna.

Túl merev francia szabályozás

A Napi Gazdaság információi szerint Franciaországban éppen ellenkező irányú törekvések vannak kialakulóban. Nicolas Sarkozy francia elnök Gironde tartományban tett látogatása során megerősítette választási ígéretét, amely a merev munkaügyi szabályok enyhítését taglalja, az áruházak vasárnapi nyitva tartásának engedélyezésével ugyanis tovább növelhetnék a turizmusból származó bevételeket.

Franciaországban egy százéves törvény köti meg a kiskereskedők kezét, mivel a "sürgős" szolgáltatásokat nyújtó helyek kivételével (vendéglők, bárok, cigaretta-, virág- és újságárusok, valamint gyógyszertárak) tilos nyitva tartani kiskereskedelmi egységeket vasárnap. Az élelmiszerboltok vasárnap reggel rövid időre kinyithatnak, a pékek pedig csak akkor kínálhatják péksüteményeiket, ha a hét valamelyik további napján zárva tartanak. Az olyan kis boltok, amelyekben családtagok - azaz nem bérért dolgozó alkalmazottak - végzik a munkát, nyitva tarthatnak, akárcsak a turistazónáknak minősülő helyeken tevékenykedő sport-, rekreációs és kulturális szolgáltatók.

Mindeközben az Elysée Palota szükségesnek tartotta hangsúlyozni, hogy semmilyen konkrét reformlépés nincs a kormány napirendjén a vasárnapi munkarend megváltoztatásával kapcsolatban.
  • 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.info button Részletek ticket button Jegyek